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#44 von der Angst zur Aktion: Emotionale Souveränität in der Führung
In der vierten Folge unserer aktuellen Staffel "Leadership beyond Business – Denken wir noch oder fühlen wir schon?" widmen wir uns einem Thema, das jeden betrifft, aber selten offen diskutiert wird: Die Angst im beruflichen Alltag. Entdecke, wie du als Führungskraft Ängste nicht nur erkennst, sondern sie aktiv für die Weiterentwicklung deines Teams nutzen kannst.Das sind die Highlights dieser Folge:
Furcht vs. Angst: Lerne den Unterschied und den Nutzen dieser Emotionen kennen.
Angst als Signal: Erfahre, wie Angst auf tieferliegende Bedürfnisse hinweist und wie du sie als Führungskraft adressierst.Emotionale Wahrnehmung schärfen: Tipps, um die emotionale Intelligenz zu stärken und bewusster mit eigenen Ängsten umzugehen.Umgang mit Angst im Team: Praktische Strategien, um ein angstfreies Arbeitsumfeld zu schaffen.Psychologische Sicherheit: Warum ein sicheres Umfeld essentiell für die produktive Auseinandersetzung mit Ängsten ist.Von Angst zu Aktion: Wie du lähmende Ängste in konstruktive Veränderungen umwandelst.Die Rolle der Führung: Wie du als Führungskraft vorbildlich mit eigenen Ängsten umgehst und Resilienz vorlebst.Angstfreie Kommunikation: Methoden zur Förderung eines offenen Dialogs über Ängste im Team.Fallbeispiele: Konkrete Geschichten aus der Praxis, die zeigen, wie der richtige Umgang mit Angst zu Verbesserungen führt.Mut zur Veränderung: Erkenne, wie der bewusste Umgang mit Angst zu nachhaltiger Weiterentwicklung in deinem Team führen kann.Tauche mit uns in die Diskussion ein und teile deine eigenen Erfahrungen mit der Bewältigung von Angst in der Führung. Höre jetzt rein und werde Teil unserer Community, die sich #emotionaleSouveränität und #energiebewussteFührung auf die Fahnen geschrieben hat.
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Folge 43: Teams aus der Erschöpfung führen
· Einführung in das Dilemma Dreieck der Führung: Verstehe die dynamischen Beziehungen zwischen dir, deinem Team und deinem Boss.· Ursachen der Erschöpfung: Identifiziere, woher die Erschöpfung wirklich kommt – ist es das Team, der Chef oder du selbst?
· Skalierung des Stresses: Lerne eine Methode, um den Stressanteil von dir, deinem Team und deinem Chef zu bewerten.
· Emotionale Souveränität: Tipps, wie du mit eigener Erschöpfung umgehst und deine Resilienz stärkst.
· Strategien zur Stressbewältigung: Praktische Ansätze, um Stressoren im beruflichen Umfeld aktiv zu managen.
· Verantwortung und Selbstreflexion: Wie du als Führungskraft deine Rolle in der Stresskette erkennst und anpasst.
· Kommunikation im Team: Wie offene Gespräche zur Entlastung beitragen können.
· Die Rolle der psychologischen Sicherheit: Schaffe einen sicheren Raum, um offene Dialoge und Lösungsfindungen zu fördern.
· Vom Widerstand zur Kooperation: Wie du Widerstände im Team erkennst und auflöst.
· Veränderung initiieren: Lerne, wie echte Veränderung durch das Teilen von Emotionen und die Schaffung von Transparenz entsteht.
Diese Folge ist ein essenzieller Leitfaden für jede Führungskraft, die lernen möchte, wie man effektiv mit Erschöpfung umgeht und ein motiviertes, engagiertes Team führt.
Höre jetzt rein und transformiere die Art und Weise, wie du führst. Teile deine Erfahrungen und Erkenntnisse mit uns und werde Teil unserer Community, die sich für echte, menschliche und energiebewusste Führung einsetzt.
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Das Motto der vierten Saison von "Emotions in Leadership" ist:
"Leadership beyond Business – Denken wir noch oder fühlen wir schon?".In Folge 1 stellt Jochen Peter Breuer im Austausch mit Christoph Theile die Highlights seines gerade erschienen Buchs "Leadership beyond Business" vor (hier erhältlich: www.bit.ly/LBB_Buch).
Er stellt einen alternativen und nachweislich wirkungsvollen Ansatz in der Führung vor: die energetische Führungskraft.Du erfährst, wie sich emotionale und energetische Ebenen in der Führung nutzen lassen, um Teams zu transformieren und Konflikte zu lösen.
Das sind die Highlights in Folge:1:
· Entdecke die Kerngedanken hinter "Leadership beyond Business" und wie diese den Blick auf Führung verändern.
· Erfahre, warum energetische Führung mehr ist als nur ein Buzzword und wie sie in der Praxis aussieht.
· Tauche ein in Jochens persönliche Geschichte und seine 40-jährige Reise durch die Welt des Business, ohne dabei an Leidenschaft zu verlieren.
· Verstehe, wie emotionale Blockaden Teams zurückhalten und wie du sie durch energetische Führung auflösen kannst.
· Lerne die Bedeutung psychologischer Sicherheit kennen und wie du diese in deinem Team etablieren kannst.
· Folge den fesselnden Praxisbeispielen, welche die Prinzipien energetischer Führung veranschaulichen.
· Entdecke die "Black Box" der Führung – wie Jochen komplexe Führungsherausforderungen strukturiert und angeht.
· Sei gespannt, wie Jochen die Entwicklung von der kulturbewussten zur emotionsbewussten und letztendlich zur energiebewussten Führungskraft skizziert.
· Erkenne, wie Teams inhärent lösungsorientiert sind und wie du als Führungskraft diese Energie freisetzen kannst.
Bereit, eine neue Sicht auf Führung zu entdecken? Klicke jetzt auf diesen Link, wähle deine bevorzugte Plattform aus. Am besten, du abonnierst "Emotions in Leadership", um keine Folge mehr zu verpassen.
Tritt der bereits zahlreichen Gemeinde bei und lass uns gemeinsam die Reise zur energetischen und emotional souverän Führung fortführen.Alle 14 Tage Montags eine neue Folge
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Willkommen zur Folge 40 von „Emotions in Leadership“!
In dieser Woche haben wir einen besonders spannenden Mix an Themen für euch, der eure Führungskompetenzen aufpeppen wird.
Wir diskutieren:
Die Suche nach Leichtigkeit: Wie man ein Team, das grundsätzlich gut funktioniert, noch besser macht und welche Rolle Emotionen dabei spielen.Der Widerständler: Ein Teammitglied, das gegen neue Aufgaben rebelliert – wir ergründen, was dahintersteckt.Emotionale Muster: Die Gründe, warum wir immer wieder ähnliche Erfahrungen mit bestimmten Personen und in bestimmten Situationen machen.Veränderung initiieren: Strategien, um aus diesen Mustern auszubrechen und das Teamgefüge zu stärken.Märchenhafte Metaphern: Eine unerwartete Lektion von einer verblutenden Prinzessin und wie du dadurch aus toxischen Beziehungsspiralen austeigst .Das Ziel-Paradox: Warum das starre Festhalten an Zielen manchmal mehr schadet als nützt.Praktischer Tipp: Ein konkreter Ansatz, um schwierige Situationen zu meistern und Beziehungen im Team zu optimieren oder zu reparieren.Jetzt seid ihr an der Reihe!
Klickt auf den Download-Link, taucht ein in die Welt der Führung mit Leichtigkeit und entdeckt, wie ihr eurem Team zu neuer Dynamik verhelfen könnt. Diese Episode ist gespickt mit Einsichten, die ihr nicht verpassen solltet.
Höre rein in die Folge 40 – Dein Team wird es dir danken und der erste Nutznießer bist du selbst!
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Bist du bereit für eine Achterbahnfahrt der Gefühle? Dann solltest du unbedingt reinhören, denn die Folge 39 von "Emotions in Business" sehr aufregend. 🤹♂️
Diese Session war für @Christoph Theile und mich alles andere als leicht - Stromausfall, mysteriöse Echos, Hustenanfälle und das berühmt-berüchtigte "Nochmal von vorn."
Wir haben die Herausforderung angenommen und es ist trotzdem ein toller Podcast geworden über die Sehnsucht nach mehr Leichtigkeit und wie du dies erreichen kannst. 🙌 Hör rein und erfahre:🌪️ Die emotionale Achterbahn, wenn eine Krise die nächste jagt.
⏩ Schnelle und langsame Emotionen - was steckt dahinter?
😲 Die blitzschnelle Emotion der Überraschung.
😮 Die Kraft des Erstaunens, um weniger zu urteilen.
🤔 Finde heraus, was du tatsächlich beeinflussen kannst.
🗝️ Den magischen Satz, um im Unerwarteten zu navigieren.
😌 Bewahre emotionale Ruhe in kniffligen Situationen.
😯 Erfahre Gelassenheit durch bewusstes Erstaunen.
🤢 Warum Ekel schützen und gleichzeitig belasten kann.
🥳 Die Freude, die dir die Rolle des Opfers versüßt.
🪞 Das universelle Gesetz der Emotionen: Wir spiegeln, was wir fühlen.
🛑 Drücke den 'STOP'-Knopf mit einer bestimmten Emotion.
🤝 Warum Teilen eine gute Idee ist.
🙈 Die beiden häufigsten emotionalen Zustände, die wir oft verbergen.
🗺️ Der 4-Schritte-Plan, um Klarheit zu finden und die Leichtigkeit in komplexen Situationen wiederzuentdecken.
Begleite uns auf dieser emotionalen Achterbahnfahrt, und lass uns gemeinsam etwas "Leichtigkeit" finden!
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Folge 38 / Saison 3:
Jochen Peter Breuer empfängt Max C. Luscher, den CEO Central & Northern Europe von B&B HOTEL. Die in Frankreich ansässige Gruppe ist offiziell die erfolgreichste Hotelkette Deutschlands in ihrem Segment. Laut den TOP 100 der compamedia GmbH und dem manager magazin zählt sie inzwischen auch zu den TOP 100 innovativsten Mittelständlern in Deutschland.
Max C. Luscher spricht offen über:
Welche Entscheidung ist Dir emotional schwergefallen?Welche Entscheidung war so weitreichend, dass sie Deine Karriere beeinflusst hatWelchen Veränderungsprozess hast Du als Führungskraft begleitet?Wie bist Du dabei mit den aufkommenden Emotionen der Mitarbeitenden und Führungskräfte umgegangen?Wie erlebst Du die junge Generation, den Führungsnachwuchs? Was zeichnet sie aus und was wünschst Du Dir manchmal mehrEmotionen & mehr:
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Folge 37 / Saison 3:📣 Willkommen zu „Leadership with Leichtigkeit“! 🌟 In dieser ersten Folge der Saison 3 erfährst du:
Warum „Leichtigkeit“ Führung leichter machtWie Humor dir dabei hilftLeichtigkeit fängt damit Angst zu akzeptieren und zu benennenWas macht der technische Fortschritt mit mir und meinen EmotionenDas große Tabuthema: Was Menschen am meisten fürchtenLeichtigkeit passiert, wenn ich Emotionen aus der Tabuzone rausholeDas Ende der TeambuildingsWarum der „Aspirin-Effekt“ die Wirkung auch von guten Teambuildings zunichte machtEmotionale Viren in einem IT-Team: wie die Lösungsenergie freigesetzt wurdeMenschen wollen kooperieren und Lösungen findenFokussiere dich auf psychologische SicherheitDamit musst du anfangen, um in die Leichtigkeit zu kommenWas du machen kannst, wenn emotionale Viren dir den Schlaf raubenEmotionen & mehr:Zu den Podcastfolgen👋👉 Hier kannst du deine Lieblingsplattform auswählen und alle Folgen runterladen : https://lnkd.in/eRgRPfmcHier kannst Du mehr über uns erfahren:www.jpbfriends.com
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Folge 36: Psychologische Sicherheit im Homeoffice – Teil 2
📣 Wie Du Emotionen in virtuelle Meetings einbeziehst! 🌟
Das Homeoffice hat die tägliche Zusammenarbeit verändert. Das Einbeziehen von Emotionen in virtuelle Meetings ist der Schlüssel, um eine stärkere Verbindung zwischen den Teilnehmern aufzubauen. In dieser Folge 36 geht es weiter mit grundlegenden Prinzipien und konkreten Tools:
Wie Du Deine Mitarbeitenden ins Boot holst, um Emotionen auszudrückenWas Du machen kannst, wenn jemand nicht mitmachtWarum Du Dir keine festen Ziele setzen solltestWie Du virtuelle Meetings auflockern kannstWann Breakout-Rooms sinnvoll sindMit welchen witzigen Anweisungen Du Rhythmus in Meetings bringen kannstDer Satz, den Du unbedingt immer sichtbar auf Deinem Schreibtisch haben solltest.Diese ist die letzte Folge der 2. Staffel von Emotions in Leadership
Die 3. Staffel wird ein ganz besonderes Thema haben: „So kannst Du mit mehr LEICHTIGKEIT führen!“
Hör wieder rein ab September 23.
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Folge 35: Psychologische Sicherheit im Homeoffice – Teil 1
📣 Wie Du Emotionen in virtuelle Meetings einbeziehst! 🌟
Das Homeoffice hat die tägliche Zusammenarbeit verändert. Das Einbeziehen von Emotionen in virtuelle Meetings ist der Schlüssel, um eine stärkere Verbindung zwischen den Teilnehmern aufzubauen.
In dieser ersten Folge erhältst Du dazu vier konkrete Tipps:
1️. Achte auf den Einfluss des Effizienz-Algorithmus:
Gründominante Mitarbeiter schätzen das Homeoffice, leiden aber unter fehlendem Austausch.Rotdominante Mitarbeitende genießen Selbstbestimmung, vermissen aber den Wettbewerb.Blaue Effizienzorientierte fühlen sich im Homeoffice wohl, können aber perfektionistisch sein.2️. Starte das Meeting mit innovativen Eisbrechern oder einem Check-in, in dem jeder etwas Persönliches teilen kann.
3️. Ermutige die Teilnehmenden, durch treffende Fragen ihre Gefühle und Gedanken zu teilen.
4. Nutze visuelle Elemente um Emotionen auszudrücken und so ständig Stimmungsbilder zu erhalten.
In Folge 36 erfährst Du im zweiten Teil unter anderem, wie Du mit Geschichten Emotionen weckst und Verbindung aufbaust.
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Folge 34: Ulf Zinne – Top-Experte für authentisches Verkaufen
Emotionen sind dem Verstand immer voraus – gerade im Verkauf!
Das erfährst Du in der Folge #34:
Wer ist „Mr. Podcast“?Wofür wird heute man im Vertrieb bezahlt?Im Verkauf gibt es gibt keine Einwände, nur spannende Fragen2 Schritte zum erfolgreichen VerkaufenDie wirkliche Währung, um die es in unserem Leben gehtErfolge auf eigener Persönlichkeit aufbauenWie Du aus der Verkaufsdruck-Problematik herauskommstWas für emotionale Souveränität sorgtÜbung: die 4 Brillen der WahrhaftigkeitSetze eine neue Brille aufWir vertrauen mehr dem, was wir sehen, als dem was wir fühlenKreiere Deine unverwechselbare MarkeDu brauchst keine 100 VerkaufstechnikenDie erste Frage, die sich Dein potenzieller Kunde stelltDeine Emotion ist immer viel schneller als Dein VerstandWovor Du nie Angst haben solltestWir erkennen unbewusst die Absicht eines MenschenEmotionen & mehr:
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Folge 33: #Psychologische Sicherheit in der Praxis – 4. Teil
Säule 4: Tools, die du nutzen kannst, um souverän mit Emotionen umzugehen
Das erfährst Du in der Folge 33:
Gib Managern die Gelegenheit, ihr „Kind“ rauszulassenDas unschlagbare Tool zu Beginn eines Workshops: Malen!Wahrnehmung sichtbar machen – durch die Teilnehmenden selbstLass die Gemälde interpretierenNutze Bilder, um Gefühle zu visualisierenHöre zu, um zu verstehen – nicht um zu antwortenWie du mit Rhythmus schwierige Themen ansprechen kannstWie das negative Erleben einer Fusion durch einen Rhythmus endlich wahrgenommen wurdeWarum es schwer für dich ist, wie ein Mediator wahrgenommen wirdBring mal einen Stein ins Meeting mit!Herzklopfen ist wichtig!Wie du den Globe of Emotions® einbeziehen kannst, z.B. welche Vorteile „Furcht“ hat.Eine App, die zu deinem täglichen Begleiter werden kann
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Folge 32: Buchvorstellung "Denken wir noch oder fühlen wir schon" mit Nadja Kahn und Christoph Theile
Die Folge #32 sprechen Nadja Kahn und Christoph Theile mit Jochen Peter Breuer über ihr Buch
"Denken wir noch oder fühlen wir schon?"
Emotionen als Schlüsselfaktor für beruflichen Erfolg - ein Businessroman und Sachbuch zum "Globe of Emotions®"Das erfährst Du in der Folge 32:
Wer sind die Autoren Nadja Kahn und Christoph Theile?Wie das Buch "Denken wir noch oder fühlen wir schon?" entstanden istWarum ein Business Roman über den Globe of Emotions für die Autoren die einzige Möglichkeit war, über Emotionen zu schreiben.Wie man als Paar ein Buch schreibtWas lernst du, wenn du dieses Buch gelesen hast.Eine App zum Buch? Wie ergänzt die App das Leseerlebnis?Emotionen & mehr:
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Folge 31: #Psychologische Sicherheit in der Praxis – 3. Teil
Säule 3: Setze klare Regeln und achte auf deren Einhaltung
Das erfährst Du in der Folge 31:· Warum psychologische Sicherheit nur mit klaren Regeln funktioniert
· Was Demokratie mit klaren Regeln zu tun hat
· Die zweitwichtigste Regel, um einen sicheren Raum zu schaffen
· Die „Las Vegas“-Metapher und warum sie fehl am Platze sein kann
· Warum die 2. Regel auch für den Leader wichtig ist
· Wie Du es schaffst, dass Regeln eingehalten werden
· Das Schlimmste, was Du als Leader machen kannst
· Worauf eine Gruppe immer achtet
· Wie Du mit „Petzern“ umgehst
· Bestrafe nicht!
· Wie die „Zauberregel“ funktioniert
· Wenn der/die Alpha der Gruppe eine Regel nicht akzeptiert
· Was die Emotion der „Freude“ mit dem sicheren Raum zu tun hat
· So schaffst Du die Voraussetzungen, um mit spannungsgeladenen Teams zu arbeiten
· Die wichtigste Regel, um Wahrnehmungen zu teilen
· Veränderung geht nur über Betroffenheit
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Folge 30: #Psychologische Sicherheit in der Praxis – 2. Teil
Säule 2: Teile etwas, was Dich bewegt - hat.
Storytelling ist im wahrsten Sinne des Wortes „in aller Munde“ – auch wenn es um psychologische Sicherheit geht.
Warum Geschichten so wichtig sind und wie man sie NICHT vermitteln sollte, darum geht es in diesem 2. Teil.
Das erfährst Du in der Folge 30:· Geschichten formen unsere Vergangenheit und unsere Zukunft
· Über Metaphern in den Geschichten werden Emotionen vermittelt
· Geschichtenerzähler in Marrakesch - wie sich Geschichten vermehren
· Wie Du durch Geschichten Nähe schaffst
· Eine ungewöhnliche Frage zu Beginn einer Vorstellungsrunde
· Säule 2: Teile etwas, was Dich bewegt - hat
· Wie Du die Erlaubnis schaffst, in die Tiefe zu gehen
· Vermittle etwas, was Dich berührt – so berührst Du andere Menschen
· Warum Small Talk eigentlich „Big Talk“ ist
· Warum es keine 100% Technik gibt, um psychologische Sicherheit zu schaffen
· Wie eine Führungskraft sein Team zu Beginn eines Meetings total überrascht hat
· Die wichtigsten Voraussetzungen, damit Du Deine Geschichte glaubwürdig vermittelst
· Probiere einmal. mit dieser originellen Frage ein Meeting mit Deinem Team zu eröffnen
· Wer ist Karl May ??? 😉
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Folge 29: Ron Perduss im Interview mit Christoph Theile
Die Folge #29 spricht der Spiegel Bestseller Autor Ron Perduss über sein Buch "Abzocke" und philosophiert mit Christoph über Führung in der Medienwelt.
Über das Buch "Abzocke"Von der Anstrengung ein Buch zu Ende zu schreibenWas es bedeutet Führungskraft in einem Radiosender zu seinRon's Empfehlungen an junge Führungskräfte
Das erfährst Du in der Folge 29:Emotionen & mehr:
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Folge 28: #Psychologische Sicherheit in der Praxis
Die Folge #4 über psychologische Sicherheit gehört zu den Top 3 der Downloads. Auch zahlreiche Fragen erreichen uns zu der konkreten Umsetzung.
Daher haben wir beschlossen, uns in den nächsten Folgen ausführlicher mit diesem Thema zu beschäftigen.
Das erfährst Du in der Folge 28:
Die 4 Säulen der psychologischen Sicherheit aus meiner PraxisSäule 1: Intention – Schau die Menschen anEinen Fehler zu Beginn eines Workshops, den Du vermeiden solltestWas man sagen will und was bei Menschen ankommtDie 5 wissenschaftlichen Kriterien, die effiziente Teams erfüllenAngstfrei über Ängste redenWarum Meetings in Englisch oft unprofessionell sindEmotionen in digitale Meetings einbeziehenWas Menschen ermüdet in digitalen MeetingsEin konkreter Tipp, wie man Menschen auch in digitalen Meetings anschauen kann: Casablanca.ai (aber noch im Beta-Stadium)Wie Du schnell und souverän einen Raum der Aufmerksamkeit schaffstPsychologische Sicherheit ist kein abstraktes Konzept, sondern ein lebendiges KonstruktEmotionen & mehr:
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# 27 Dr. Holger Liekefett im Interview. Christoph Theile empfängt Dr. Holger Liekefett in diesem Sonder Podcast. Holger Liekefett war in den unterschiedlichsten Großkonzernen und im Hamburger Profisport in leitender Position und arbeitet heute eng zusammen mit Christoph Theile und dem Globe of Emotions.
Dr. Holger Liekefett spricht über:
Wie passen Biochemie und Emotionen zusammen?Mit welchen Emotionen hat man zu tun, wenn man bei Reemtsma arbeitet?Von Zigaretten zu Bier... was ist der Unterschied?Emotionen im Golf - gibt es die eigentlich?Golf schafft wirklich BusinessDie Fähigkeit zu Neugier wird in der Erziehung gelegtDie Bedeutung des persönlichen WhyGute Netzwerker brauchen die Emotion des Erstaunens im ÜberflussTrauer ist die Start-Emotion für VeränderungJede Entscheidung ist emotionalDie Rolle des Neokortex bei jeder EntscheidungHält Erstaunen uns eigentlich "jung"?Die Homepage unseres Podcasts:
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Folge 26: #Selbstführung im persönlichen Change
„95% aller guten Vorsätze überleben die erste Woche nicht“, sagt Tony Robbins.
Wie geht #Change auf der persönlichen Ebene doch? Wie kommst Du doch in die 2. Woche?Das erfährst Du in der Folge 26:
Nur eine brennende Kerze kann eine andere anzünden.95% aller guten Vorsätze überleben die erste Woche nicht. Wie schaffst Du einen persönlichen Change?Warum „WEG VON“ Ziele nicht funktionierenOhne die Emotion „Trauer“ kein ChangeWerde Dir bewusst, WAS Du wirklich loslassen willstEin toller Tipp für das nächste Weihnachtsfest oder FamilienfestWie Du mit Deinem Körper sprechen kannstWarum Du Dich beim Schokolade essen nicht „wegducken“ solltestVerhandele ernsthaft mit Deinem KörperUnd jetzt wird es „ekelig“!Wenn Du Dein „Fett wegkriegst“Und wenn die „Will-nicht-mehr“-Emotion hochkommt?Wie ein Hund helfen kannBelohne Dich wenn Du angekommen bist.Was Dir das Gefühl des „erfolgreich sein“ vermitteltAls Leader musst Du selbst brennen, sonst kannst Du Deine Meetings in die Tonne hauen.So kommst Du in die 2. Woche 😊Und bald wird ein Wunsch vieler unserer Hörerinnen und Hörer erfüllt.
Die 6-monatige Masterclass „Leading with Leichtigkeit“ mit Christoph und Jochen startet im Oktober 2023.
Bald gibt es mehr Infos 😊Emotionen & mehr:
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Folge 25: Dr. Franz Sperlich, Arzt und Speaker
Christoph Theile empfängt Dr. Franz Sperlich in diesem Sonder Podcast "Weihnachten emotional entschärfen". Dr. Franz Sperlich ist Arzt in Lilienthal bei Bremen und beschäftigt sich seit Jahren intensiv mit den Neurowissenschaften, Wahrnehmung und Emotionen. Er ist Teil des Teams von EQting und hat einen echten Beitrag zur Entwicklung des Globe of Emotions(R) geleistet.
Dr. Franz Sperlich spricht über:
Welche Bedingung hat unser Denken?Sind wir denkende Wesen oder fühlende Wesen?Emotionen aus neurowissenschaftlicher SichtWo sind Kinder viel besser als Erwachsene?Welche Emotion hält uns jung?Der Stress zu WeihnachtenTante Erna kommt zu WeihnachtenTipps gegen den Stress zur WeihnachtszeitWelche freie Wahl haben wir im Bezug auf Stress?Besinnlich oder bei Besinnen sein?Das Besondere an einer Tafel SchokoladeDie Stressstrategie der Shaolin Mönche hilft auch zu WeihnachtenEmotionen & mehr:
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