Bölümler

  • במהלך החודשים האחרונים יצאתי לחקר חדש עם עצמי- הגעתי למסקנה שאני צריך לטפל בהפרעת הקשב שלי ולהתייחס אליה ברצינות. התלבטתי רבות אם לעשות אבחון או פשוט להבין שזה שם. מי שהיה עבורי בכל התהליך הזה וגם לפניו הוא דודי.

    לדודי יש עבר עשיר כמנהל מוצר, והיום הוא מאמן ומנהל מיזם ADHDoTech להעצצמת הייטיקיסטים מופרעי קשב. בפרק שהוקלט בתחילת התהליך שלי, אנחנו מדברים על היתרונות בהפרעת קשב, על המיומנויות הייחודיות שיש למופרעי קשב, ואיך נכון לטפל בה גם בגילאים מאוחרים.

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם דודי צור:

    האתר של דודילינקדאין, פייסבוק

    אתר המיזם ADHDoTech

    music by https://scottholmesmusic.com

  • איך תסמונת המתחזה מתחברת לשיווק? איך אנחנו חושפים את עצמנו, במלוא הכוונה, ברשתות חברתיות? למה זה בעצם כלי טיפולי? מהי באמת אותנטיות? מתי היא מנצחת? ומה בכל זאת יש לנו להפסיד?

    ים רגב, גאון שיווקי ויועץ אסטרטגיה ושיווק לסטרטאפים, עבר כל כך הרבה בקריירה שלו כדי להבין שהאותנטיות שלו, גם אם היא חושפנית וקשה ויכולה "להוציא אותו לא טוב", היא הכוח שלו. הוא מוכיח בפרק למה אנשים מתחברים אליו דווקא בזכות האותנטיות שלו, ולמה היא יכולה להיות כלי טיפולי להתמודדות עם תסמונת המתחזה.

    פרק שנותן חיבוק גדול לכל התחשוות שצפות בתוכנו.

    ♥️ כולי תקווה לתקופה טובה יותר כאן. מחבק את המשרתים, את התורמים, את המשפחות השכולות, את השבויים ואת כל מי שצריך וצריכה.

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם ים רגב:

    לינקדאין

    music by https://scottholmesmusic.com

  • Eksik bölüm mü var?

    Akışı yenilemek için buraya tıklayın.

  • איך אפשר להיטיב עם עצמנו גם כשלא הכל הולך? ללמוד מכישלונות ולהניע את עצמנו לתיקון, ולא לקבור את עצמנו עוד יותר? חמלה עצמית היא היכולת להרים את עצמנו בנדיבות וברוך לאחר כישלון, כפי שמסבירה בפרק נעמה קמינר-מבורך, יועצת ומרצה לפסיכולוגיה חיובית ומערכות יחסים. במקום לבקר את עצמנו בקשיחות כשאנחנו נכשלים, היא ממליצה לדבר אל עצמנו בעדינות ובשקיפות כפי שהיינו מדברים לחבר קרוב.

    בפרק אנחנו מדברים לעומק על ההבדל בין חמלה עצמית לביקורת עצמית ולהערכה עצמית, למה השוואה לאחרים היא דווקא בלתי נמנעת ואיך אנחנו משתמשים בה נכון. איך אנחנו מתאהבים בדרך שלנו ולא רק בהישגים ובמטרה הסופית, ואיך אנחנו יכולים לחמול אותנו אבל גם לא לוותר לעצמנו.

    פרק שכולו הפרכה של טעויות נפוצות, שכולנו נופלים בהם.

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם נעמה קמינר-מבורך:

    אתר, פייסבוק, אינסטגרם

    music by https://scottholmesmusic.com

  • המפתח להצלחה האישית בעולם משתנה טמון לא רק ברכישת ידע חדש, אלא גם בהסרת הידע המיושן שכבר אינו רלוונטי. כדי לצמוח ולהתקדם, עלינו ללמוד לבטל את מה שאנחנו יודעים ומאמינים, ולפנות מקום לחשיבה רעננה.

    המפתח ל-unlearning הוא פיתוח מודעות להנחות היסוד ולאמונות שלנו, ולשאול שאלות כמו "האם זה עדיין נכון?" ו"האם יש לי הוכחות לכך?". כמו כן, חשוב לאמץ גישה של סקרנות ופתיחות, ולהימנע מדעות קדומות. רק כך נוכל לראות את המציאות בעיניים חדשות ולהמשיך לצמוח. כל זאת ועוד בפרק מרתק עם ערן גפן, מנכ"ל G-team, שעוזר לארגונים שכולנו מכירים לפתח מנועי צמיחה חדשים.

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם ערן גפן:

    אתר,לינקדאין, פודקאסט

    music by https://scottholmesmusic.com

  • זה ללא ספק אחד מהכלים שהכי תורמים להצלחה ולכישלון של עובדים, מנהלים והארגון בכללותו, ואף אחד ואחת לא מדברים עליו. לפוליטיקה ארגונית יש שם רע, היא נתפסת כגורם משחית, טובעני-בוצי, אך זו לא התמונה המלאה. יחד עם אמיר חמודה, מנהל דאטה בחברת שטראוס, אנו צוללים לעומקה ולרוחבה של הפוליטיקה הארגונית. אנו מגלים שיש לה גם הרבה צדדים טובים, שהיא כלי להנעת תהליכים רחבים.

    בפרק הבאנו סיפורים רבים מניסיוננו האישי, ואנו מרחיבים על סוגי "משחק" שונים, ועל "עשה ואל תעשה" בהקשר של פוליטיקה ארגונית. אנו לומדים למה פוליטיקה ארגונית היא כמו לוח שחמט, איך כדאי לפעול כעובד חדש בארגון, מה ההבדל בין ארגונים קטנים לגדולים, מה התפקיד של מנהל בהקשר ניהול הפוליטיקה הארגונית, ולמה גם אם הובלנו תהליך גדול, לפעמים הוא יהיה חתום על מישהו או מישהי אחרים, ולמה דווקא חוסר הקרדיט יכול להועיל לנו.

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם אמיר חמודה:

    לינקדאין

    music by https://scottholmesmusic.com

  • מה הקשר בין הגדרת מטרות למילים שאנחנו בוחרים להגיד לעצמנו? ג׳ני רייצין, מלכת הפרודוקטיביות המודעת, הגיעה לפודקאסט לסבב ב' כדי לשוחח איתי על זה :)

    דיברנו על מהי מטרה? למה חשוב להגדיר מטרות? מה היחס בין מטרות קצרות מועד (ספרינטים) ומטרות רחוקות מועד (מרתונים)? ובעיקר, איך אנחנו יודעים ויודעות ש"הגענו", או מתי לשנות את המטרה? למה המטרה צריכה להיות מבוססת תחושה פנימית?

    כשהגענו לדבר על התמודדות עם כישלון, הרחבנו בשיח על טרמינולוגיה ואיך השפה שלנו משרתת אותנו. האם אנחנו "בתחרות" מול אנחנו של אתמול? או שפשוט מנסים ומנסות להיות טובים יותר? איך נדע איך להתנסח בשיח עם עצמנו, ובכך להעצים את הדרך שלנו?

    פרק ממש מעניין, עם המון דעות וגם אי הסכמות מסויימות :)

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם ג'ני רייצין:

    אתר, לינקדאין, אינסטגרם

    Improve your English on Cambly. Get 50% off 12-months subscription plans with promocode 50Skills: https://www.cambly.com/onboardingV2?referralCode=50skills

    and a free trial lesson for any new user.

    music by https://scottholmesmusic.com

  • בשנים האחרונות ההתפתחות האישית הפכה לתחום עיסוק של רבים, ולעולם תוכן משגשג. הרבה אנשים נדבקים בהתפתחות אישית כמקור למוטיבציה, אנרגיה, שינוי עצמי, ועוד הרבה דברים חיוביים. אך בכל דבר חיובי יש גם צדדים שליליים ואפלים, שעליהם באנו לדבר היום.

    ערן שטרן, מראשוני העוסקים בהתפתחות אישית בארץ, פותח בשיחה גלויה על האתגרים, הבעיות והצדדים הפחות חיוביים בהתפתחות האישית. צדדים שכולנו מכירים בתוכנו, אבל מעטים מאיתנו מדברים אותם החוצה. אנחנו מתבססים על מאמר ארוך שכתב ערן, החל מלמה החיים שלנו לא מושלמים, למה אנחנו צריכים להעריך גם תוצאות שליליות וכישלונות, למה חשוב לטפח את הפנימיות והרגש, להתמקד בהווה ולהפסיק קצת ללמוד (כן, מה ששמעתם).

    למדתי מהשיחה בעיקר על העומק של התפתחות אישית, על המשמעות של "אישית", על צניעות ואחריות. ממליץ לכולכם וכולכן ליישם הרגלים חיוביים ומיטיבים, כמו שמגיע לכולנו וכמו שהתפתחות אישית בהחלט יכולה לתרום

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם ערן שטרן:

    הפוסט שעליו התבסס הפרק,פייסבוק, אינסטגרם

    music by https://scottholmesmusic.com

  • לא כל פעם יוצא לי לראיין מנהל כל כך מנוסה בתעשיית ההייטק, שהיה שותף ליוניקורנים, הוביל חברות שנמכרו לגוגל, ועדיין כל כך אכפת לו. לא רק מהחברה, לא רק מהאדם שיושב איתו בחדר, אלא מכל אחד שהוא יכול לתת לו חיבוק, דחיפה, ולהיות המנטור שלא היה לו בתחילת הקריירה. כזה הוא שחר פולק. וכששחר מגיע, חושבים הרבה על מה מדברים- לקח לנו כמה חודשים להיסגר על נושא!

    החלטנו לדבר דווקא על הנקודות הפחות זוהרות בקריירת הניהול הארוכה של שחר. התעכבנו על מה אפשר ללמוד דווקא מהטעויות, איך דווקא הן מסמלות עד כמה אנחנו מנהלים ומנהלות טובים, מה החשיבות של האכפתיות לאנשים ושקיפות ולמה היא מתחילה בריאיון העבודה, וגם - איך עובדים יכולים להבין יותר את המנהל והמנהלת שלהם, ולעזור למנהלים להבין אותם.

    פרק שיוציא אתכם מהקופסה ויתן לכם ולכן זווית על ניהול אחר

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם שחר פולק:

    קבוצת הוואטספ "מפתחים מחוץ לקופסה" - בית חם לכל מתכנתלינקדאין

    Improve your English on Cambly. Get 50% off 12-months subscription plans with promocode 50Skills: https://www.cambly.com/onboardingV2?referralCode=50skillsand a free trial lesson for any new user.

    music by https://scottholmesmusic.com

  • בחצי שנה האחרונה נראה שכל מה שהכרנו השתנה לגמרי. חוסר היציבות הכלכלית בכלל ובארץ בפרט והפריצה הגדולה של כלי ה-Generative AI פיזרו ערפל על כולנו. שאלת הרלוונטיות שלנו בעולם המשתנה הפכה לממשית מתמיד, ומערבת גם את הרצון האישי ותחומי עניין וגם את הצרכים השונים שיש בשוק.

    בפרק הלייב לחגיגות ה-3 שנים לפודקאסט ויתרתי על ההנחיה, והתיישבתי לצידו של דקל יעקובוביץ' כדי לספר בכנות על השנה הלא-פשוטה שעברה עליי מבחינה מקצועית, מסע שלם של הגדרת הרלוונטיות שלי מחדש. לצידי דקל שיתף גם את המסע שלו והדרך שלו, כמעט הפוכה משלי.

    המפגש בין 2 חברים טובים, עם דרך מאוד שונה, הניב גם מסקנות מהדרך שלנו עד כה, וגם תובנות חדשות לגבי איך אפשר להגדיר, לתפוס ולבנות את הרלוונטיות שלנו שנים קדימה.

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם דקל יעקובוביץ:

    לינקדאין, פייסבוק,

    music by https://scottholmesmusic.com

  • 🎉 ב-31.05.23 אנחנו נפגשים ונפגשות לפרק לייב, 3 שנים לפודקאסט! כל הפרטים וההרשמה כאן!

    ה-Generative AI משנה לגמרי את הדרך שבה אנחנו לומדים ולומדות, יוצרים ומתקשרים. זו לא מהפיכה רק של טכנולוגיה, זו מהפיכה נוספת של הדרך בה אנחנו חושבים. האם הפיתוחים האלה עושים נזק ללמידה וליצירתיות? או מעודדים אותן?

    בפרק הזה אני משוחח עם גלית גלפרין, יועצת מוצר אסטרטגית, מרצה ומתמחה באינטראקציית אדם-מכונה. יחד אנחנו מאתגרים ומאתגרות את מה שחשבנו שאפשרי. אנחנו מציעים טיפים פרקטיים רבים לשימוש בכלי ה-AI, מדברים על המגבלות של הכלים, ואיך בעזרת שימוש נכון של ירידה לפרטים, האנשה, הצלבת מידע ועוד, כלים אלה יכולים לסייע ולעודד את הלמידה ואת היצירתיות שלנו.

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם גלית גלפרין:

    הפודקאסט סינגולריות, לינקדאין, פייסבוק

    music by https://scottholmesmusic.com

  • 🎉 ב-31.05.23 אנחנו נפגשים ונפגשות לפרק לייב, 3 שנים לפודקאסט! כל הפרטים וההרשמה כאן!

    דקל ואני פרצנו לאולפן מהרגע להרגע כדי להנגיש לכם ולכן את הדו"ח החשוב הזה!

    השבוע יצא מידי הפורום הכלכלי העולמי Future Of Jobs 2023, מגה-דו"ח שסוקר מגמות לעולם התעסוקה ל-5 שנים הבאות. מה ההשפעה של ה-AI? אילו משרות ייעלמו ואילו יווצרו? אילו מיומנויות יידרשו? ואילו סכנות והזדמנויות עומדות לפנינו?

    בפרק אנחנו מפרקים את הדו"ח לחתיכות, משווים את חלק מהנתונים לדו"ח הקודם משנת 2020, ומשתפים מחשבות על עתיד האקדמיה, ה-AI, והאם אנחנו מפחדים מהעתיד. הפרק הזה גם מכין אותנו לשיחה האינטימית בפרק לייב ב-31.05, שבו נדבר על חיזוק הרלוונטיות שלנו בשנים הבאות ונציין 3 שנים לפודקאסט.

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    הדו"ח הקודם של שנת 2020 בפרק עם אור פלח 🎧

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם דקל יעקובוביץ:לינקדאין, פייסבוק, אינסטגרם

    Save 40% and boost your English with native speakers on Cambly either with 1-1 or group classes with promocode Skills40. Want to see if Cambly good for you first? Any new user will get a free 15-minute lesson via this link

    music by https://scottholmesmusic.com

  • 🎉 ב-31.05.23 אנחנו נפגשים ונפגשות לפרק לייב, 3 שנים לפודקאסט! כל הפרטים וההרשמה כאן!

    הצטרפו לשיחה מרתקת עם שלומי סרגוסי, שמופקד על פיתוח הטאלנטים ב-WIX, בין השאר דרך סדנאות לפיתוח מיומנויות וליווי מנהלים. צללנו לעומק של החשיבות של מיומנוית בינאישיות במקום העבודה העכשיווי, התמודדנו עם אתגרי המדידה של מיומנויות רכות ואיך אפשר לדעת שאנחנו טובים/לא טובים בהן, על הצורך במנטורינג, ועל התרומה של סקרנות ומודעות לפיתוח העצמי.

    שלומי אפילו שיתף מהניסיון שלו איך פיתח מודעות עצמית לשיפור המיומנויות שלו, ואנחנו מחברים במהלך הפרק בין הרעיון המאחד של הסדנאות בהובלתו, לבין טיפים פרקטיים לאיך כל אחד ואחת מאיתנו יכול.ה להתניע לבד תהליך של פיתוח עצמי.

    לקבוצת הוואטספ השקטה שלי, שווה להצטרף!

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם שלומי סרגוסי:לינקדאין

    music by https://scottholmesmusic.com

  • 🎉 ב-31.05.23 אנחנו נפגשים ונפגשות לפרק לייב, 3 שנים לפודקאסט! כל הפרטים וההרשמה כאן!

    מה שקובע את היכולת שלנו לממש את עצמנו זו היכולת לבחור את הסביבה המתאימה להצלחה או לייצר את הסביבה הזו,מבחירה בשותפים נכונים ועד ליצירת מרחב פיזי מתאים במקומות עבודה. היכולת להבין את המרחב שבתוכו אנחנו פועלים ופועלות היא מודעות ויכולת שיש למתי מעט, וזו מיומנות שניתן לשפר להבין ללמוד.

    יחד עם אלון שוורץ, מומחה לאסטרטגיה מרחבית, אנחנו לומדים איך המרחב הפיזי תורם להצלחה העסקית דרך חיזוק היחסים האנושיים בחברה ובעסק, איך ניתן גם לאפטם את הסביבה שלנו, וגם איך למדוד את האפקטיביות שלה.

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם אלון שוורץ:

    אתרלינקדאין, פייסבוק

    music by https://scottholmesmusic.com

  • 🎉 ב-31.05.23 אנחנו נפגשים ונפגשות לפרק לייב, 3 שנים לפודקאסט! כל הפרטים וההרשמה כאן!

    דווקא בחיבור בין ה"וורק" ל"לייף", אנחנו נמצא הזדמנויות ללמידה שיאפשרו לנו להיות טובים וטובות יותר בחיים האמיתיים ע"י מיומנויות מהג'וב שלנו, ומצד שני יאפשרו לנו לחזק את המיומנויות האלה גם מחוץ לעבודה.

    בשיחה עם מקס ראובני, מנהל מוצר, עו"ד ומגשר בעולם הסטאטאפים, אנחנו לומדים איך אפשר להעתיק את הלמידה מהחיים האמיתיים לתפקיד שלנו ולהיפך, ואנחנו מדגימים זאת עם מיומנויות ומושגים מעולם ניהול המוצר. וכן, אפשר לעשות את כל זה וגם לשמור על וורק-לייף באלנס!

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם מקס ראובני:

    לינקדאין, פייסבוק

    music by https://scottholmesmusic.com

  • 🎉 ב-31.05.23 אנחנו נפגשים ונפגשות לפרק לייב, 3 שנים לפודקאסט! כל הפרטים וההרשמה כאן!

    פארן רז פיתחה ערכה פשוטה וקומפקטית להצלת חיים בתאונות דרכים- "ערכת הזהב". היא התחילה בדרך הזו לבד, בגיל 16, כשיום אחד החליטה לנסות לשנות את כל העולם. במשך שנים פארן מתמידה בדרך שלה, מייצרת הצלחות קטנות, נעה מהזדמנות לכישלון, ומתמודדת עם כל הסטיגמות האפשריות: את צעירה מידי, את אישה, אף אחד לא ישקיע בזה, ומה לא...

    בפרק אנחנו נפרק את הדרך של פארן לחתיכות ונלמד מאיפה אנחנו שואבים ושואבות אמונה עצמית? איך אפשר להקים מיזם מאפס ולהתמיד בו שנים, כשאנחנו היחידים שמאמינים ומאמינות? איך נכון לבקש עזרה? ואיך לא נופלים לבורות שכולם נופלים בהם?

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם פארן רז:לאתר "ערכת הזהב"לינקדאין, פייסבוק, אינסטגרם

    הפרק הוקלט ב-podcasti.co

    music by https://scottholmesmusic.com

  • הדרך שלנו לקום מסיטואציות קשות, ללמוד ולהתפתח מהן עוברת דרך פיתוח החוסן המנטלי שלנו.

    בשיחה עם נטע ריבקין, מתעמלת אומנותית אולימפית לשעבר ומאמנת מנטלית בהווה, אנחנו לומדים על הניסיון הרב שצברה בתחזוק החוסן המנטלי לאורך קריירה ארוכה ביותר, באחד מענפי הספורט התובעניים ביותר.

    איך אנחנו הופכים להיות המאמנים והמאמנות של עצמנו? למה צריך לדבר עם עצמנו? איך מתמודדים עם הדרך ליעד רחוק כמו מדליה באולימפיאדה? מהם ניצחונות קטנים? איך אפשר לעבוד על החוסן שלנו בצורה יומיומית? ולמה זה קשור בכמות הפעמים שאנחנו מרשים לעצמנו להיכשל?

    פרק מרתק, עמוס בטיפים פרקטיים, תתחסנו!

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם נטע ריבקין:

    לינקדאין, פייסבוק, אינסטגרם

    music by https://scottholmesmusic.com

  • בהרבה סיטואציות כשאנחנו מתווכחים או מנהלים דיון במטרה להגיע להסכמה, אנחנו לא מוצאים אפילו שבריר של משהו שאפשר להסכים עליו. זה קורה כי אנחנו ניגשים לסיטואציה הזו באופן לא נכון, ו"מפסידים" עוד לפני שהתחלנו.

    כי אם אנחנו לא מקשיבים ומקשיבות לצד השני, לתחושות ולשאלות שלו ורק באים להשמיע טיעונים, הפסדנו. אם אנחנו לא יודעים לדבר באופן קונקרטי, מדויק- הפסדנו. ואם אנחנו בכלל לא יודעים מה נושא הויכוח ותוקפים נושא רחב מידי ורב טיעונים - הפסדנו.

    מוניקה פורמן, דיבייטורית מקצועית, שופטת ומאמנת אלופי עולם בדיבייט מזכירה לנו שדרך עבודה על אומנות השיכנוע אנחנו גם יכולים לחזק את הביטחון העצמי שלנו וגם ללמוד מיומנויות נוספות. איך אפשר להתמודד עם פידבקים לטיעון שלנו? איך אפשר להתכונן טוב יותר לשיחה קשה? למה אנחנו כל כך אגואיסטים ואגואיסטיות שאנחנו דנים, האם זו יכולת מולדת ואילו טיעונים Chat GPT מביא בעצמו? הצטרפו לשיחה של מוניקה ושלי, ותקבלו טיפים פרקטיים שניתן ליישם עכשיו.

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם מוניקה פורמן:

    לינקדאין, אתר

    music by https://scottholmesmusic.com

    הפרק הוקלט בשיתוף פעולה עם רדיו BGU תחנת ההסכתים באוניברסיטת בן גוריון בנגב

  • עד עכשיו נמנעתי מלעשות פרק על ניהול זמן, בעיקר כי אני חושב שעודף ניהול לא מעודד גמישות. אני הצלחתי להניע הרבה דברים דווקא בגלל שאני לא מנהל את הזמן שלי.

    אבל שיר אזאצ׳י סולימה, CPO ביחידת מצפ"ן בחיל התקשוב ומנהלת קהילת "המוצריה", מספיקה יותר בתקופות עמוסות דווקא בגלל שהיא מנהלת את הזמן שלה.

    יחד דיברנו על איך אפשר לא להשתעבד לניהול הזמן, להיות פתוחים לשינויים, לדחות חתונה ברגע האחרון 3 פעמים ולהישאר שפויים. בעיקר ניסינו להשתכנע- האם יש דבר כזה ניהול זמן?

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    🎧לפודקאסט "בין העולמות"

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם שיר אזאצ'י סולימה:לינקדאין

    music by https://scottholmesmusic.com

  • בחודשים האחרונים אנחנו רואים התפרצות של כלי Generative AI רבים, כמו ChatGPT, Midjourney ועוד רבים. התופעה גרמה לחלקינו קצת לפחד ולתהות - האם הכלים האלו עתידים לקחת לנו את העבודה?

    יחד עם דימה וישנבצקי מ-ClientSide, אלוף Front End ומנהל קהילת Vue.js בישראל, דיברנו על ההשלכות של הופעת הטכנולוגיות האלה עלינו כעובדים ובעלי עסקים. מי מאיתנו בסכנה? איך יראה העולם העתידי? האם נישאר מחוסרי עבודה, או שדווקא יהיו יותר הזדמנויות מפעם? ומה כל אחד ואחת מאיתנו צריך לעשות כדי להמשיך להישאר רלוונטיים ורלוונטיות גם לצד ה-AI?

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    🎧לפודקאסט "בין העולמות"

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    קישור לקבוצת וואטסאפ של chatGPT

    צרו קשר עם דימה וישנבצקי:

    לינקדאין, פייסבוק, טוויטר, אתר

    music by https://scottholmesmusic.com

  • קבלת החלטות היא מיומנות יומיומית שקובעת את מידת המימוש שלנו ואת איכות חיינו. בעשרים השנים האחרונות מתפרסמים מחקרים שמוכיחים שהמוח שלנו משטה בנו, ושקבלת ההחלטות שלנו כושלת מאינספור סיבות. אבל אף אחד לא מציע פרקטיקה פשוטה ואוניברסלית לנטרול מרבית ההטיות הללו לקבלת החלטות חכמות, שנרגיש שמוציאות את המיטב שבנו.

    בשיחה עם ד"ר יובל דוידור אנחנו מבארים את המקור להטיות האלו, מבינים למה עוד דאטה יכול דווקא להפריע לקבלת ההחלטה, ואיך אפשר לעודד ולתת מקום של כבוד לאינטואיציה שלנו. אנחנו מדברים על הספר החדש שלו "6 וזהו", שבו יובל משלב נסיון אקדמי עשיר, ניסיון מקצועי בהובלת חברות סטרטאפ רבות, וליווי מנהלים ויזמים בפיתוח מיומנויות ניהול לכדי פרקטיקה פשוטה ואוניברסלית לאימון האינטואיציה וקבלת החלטות.

    להאזנה באפליקציות נוספות🎧

    ▶לצפייה ביוטיוב

    👈להצטרפות לקבוצת המאזינים בוואטספ

    🅰ללמוד אנגלית - 10 דולר מתנה ממני

    🎧לפודקאסט "בין העולמות"

    כל הדרכים ליצור איתי קשר

    צרו קשר עם יובל דוידור:

    לינקדאין, לקניית הספר באתר

    music by https://scottholmesmusic.com