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Bienvenidos a esta nueva serie de podcast de Newfield Consulting y la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.
Les presentamos este maravilloso proyecto llamado "Pinceladas Ontológicas".
Siete coaches de distintas generaciones, países y niveles de formación, se reúnen junto a Alicia Pizarro Domínguez, Socia fundadora de Newfield Consulting y directora de la ECORE, para reflexionar y profundizar sobre coaching ontológico y la ontología del lenguaje.
Todo inicia una sesión Coaching y es ahí cuando fenomenológica, la resonancia, reflexión, la propiospección y mirada sistema, comienza a tomar fuerza en cada uno de estos investigadores, para materializar su experiencia en un breve, pero poderoso un documento que aporte al quehacer de nuestra comunidad de coaches ontológicos...los caminos pueden ser múltiples y diversos e insospechados...
Los invitamos a disfrutar desde la voz de sus propios autores, este preciado regalo que hoy comparten con el mundo...
Introducción: escrito y leído por Alicia Pizarro Domínguez.
Capítulo UNO: “¿Cuál es tu cárcel?”, escrito y leído por Lisette Hernández, coach ontológica, Chile.
Capítulo DOS: “Quien no se atreve…” escrito y leído por Lupita Ramírez, coach Ontológica, México.
Capítulo TRES: “Una nueva travesía”, escrito y leído por Adriana Meza, coach ontológica Senior, Colombia.
Capítulo CUATRO: “Conciencia de Coach”, escrito y leído Alicia Pizarro Domínguez, CEO de Newfield Consulting Global.
Capítulo CINCO: “La nueva normalidad” escrito y leído por Santiago Moscoso, coach Ontológico, Ecuador.
Capítulo SEIS: “Mi nostalgia me ilumina con el paso del tiempo”, escrito y leído por Zulma Rivas, coach Ontológica Senior, Uruguay.
Capítulo SIETE: “Conectar con el deseo motor de la transformación”, escrito y leído por Mercedes Origone, coach ontológica Senior, Argentina.
Capitulo OCHO: “Que gran desafío crecer y transformarnos”, escrito y leído por Mirnel Castellano, coach ontológica Senior, EEUU.
Equipo Realizador:
Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.
Texto de Introducción, presentación, edición, musicalización y voz en off, realizada por Paz Marticorena, coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting. -
Bienvenidos a esta nueva serie de podcast de Newfield Consulting y la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.Les presentamos este maravilloso proyecto llamado "Pinceladas Ontológicas". Siete coaches de distintas generaciones, países y niveles de formación, se reunen junto a Alicia Pizarro Domínguez, Socia fundadora de Newfield Consulting y directora de la ECORE, para reflexionar y profundizar sobre coaching ontológico y la ontología del lenguaje.Todo inicia una sesión Coaching y es ahí cuando fenomenológica, la resonancia, reflexión, la propiospección y mirada sistema, comienza a tomar fuerza en cada uno de estos investigadores, para materializar su experiencia en un breve, pero poderoso un documento que aporte al quehacer de nuestra comunidad de coaches ontológicos...los caminos pueden ser múltiples y diversos e insospechados...Los invitamos a disfrutar desde la voz de sus propios autores, este preciado regalo que hoy comparten con el mundo...Introducción: Quarks, leptones y bosones escrito y leido por Alicia Pizarro Dominguez.Capítulo UNO: La soledad una entrada al alma, escrito y leído por Sandra Cárcamo Cabrera coach ontológica Senior, Chile.Capítulo DOS: ¿Cuál es el legado que me gustaría dejar? escrito y leído por Karin Plass, coach Ontológica, Chile.Capítulo TRES: Soledad y Trascendencia escrito y leido por Patricia Espino Bardales, candidata a coach Ontológica Senior, Perú.Capítulo CUATRO: La Familia Más Allá De Lo Biológico, escrito y leído por Nicolás Hurtado, coach ontológica Senior, ColombiaCapítulo CINCO: El vacío, ¿necesidad de trascender o soledad? escrito y leído por Rosario Gonzales, candidata a coach Ontológica Senior, PerúCapítulo SEIS: SOLEDAD Y TRASCENDENCIA UNA SIMBIOSIS INESPERADA escrito y leído por María Luz Balarezo Salinas, candidata a coach Ontológica Senior, PerúCapítulo SIETE: ¡Soledad y trascendencia crean una nueva danza en mí! escrito y leído por Mercedes Origone, coach ontológica Senior, ArgentinaReflexión Final escrito y leído por Alicia Pizarro Dominguez, CEO de Newfield Consulting GlobalEquipo Realizador:Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.Texto de Introducción, presentación, edición, musicalización y voz en off, realizada por Paz Marticorena, coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.
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En las organizaciones, nos encontramos con todo tipo de liderazgo… tan diversos, como seres humanos hay en este planeta.Líderes que ceden, o que no exigen, que no piden ayuda o lo delegan todo, líderes controladores, exigentes e infinitas combinaciones… Saber cuándo comprender, dar y ayudar, y cuándo poner límites, exigir y dejar que los demás se hagan responsables, es un importante balance en el liderazgo y un desafío que la consultoría ontológica de Newfield Consulting, atiende hoy en organizaciones de los más diversos rubros o áreas de desarrollo.Es por eso que hoy en nuestra serie de podcast Consultoría en acción: Transformando a empresas y Organizaciones desde la Ontología del Lenguaje y el Coaching Ontológico hablaremos de este desafío de Aprendiendo a encontrar un balance en mi liderazgo junto a Edda Caputto y Monica Díaz de León.Tere Castillo es Licenciada en Informática Administrativa, Especialidad en Evaluación de centros Educativos; Master en e-learning con especialidad en diseño instruccional; Maestría en ética para la construcción social por la universidad de Deusto.Trabajó más 18 años en el Instituto Tecnológico de Monterrey.Participó en la creación del Centro de Emprendimiento y Desarrollo para el migrante en la ciudad de New York del Tecnológico de Monterrey.Es Coach empresarial y Coach Ontológico Senior; facilitadora de biodanza para organizaciones. Actualmente es la represente de Newfield Consulting en México.Equipo Realizador:Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.Entrevista realizada por Paz Marticorena, coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures.
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Conocerse para comprender, todas las aristas del liderazgo, incluye también abordar el cuerpo y las emociones del líder y, acompañar a la transformación de las empresas y organizaciones, sus equipos y a cada individuo que la conforma, es un desafío que la consultoría ontológica atiende hoy. Llevar a las organizaciones una forma diferente de expandir el aprendizaje tomando como eje la intervención corporal para elevar la consciencia del autoconocimiento y la forma de relacionarnos de una manera más efectiva y afectiva dentro y fuera de la organización.Es por eso que hoy en nuestra serie de podcast Consultoría en acción: Transformando a empresas y Organizaciones desde la Ontología del Lenguaje y el Coaching Ontológico hablaremos de este desafío de Consciencia corporal en el líder y las organizaciones… Hacia una integración sensible del Ser humano junto a Teresa Castillo.Tere Castillo es Licenciada en Informática Administrativa, Especialidad en Evaluación de centros Educativos; Master en e-learning con especialidad en diseño instruccional; Maestría en ética para la construcción social por la universidad de Deusto.Trabajó más 18 años en el Instituto Tecnológico de Monterrey.Participó en la creación del Centro de Emprendimiento y Desarrollo para el migrante en la ciudad de New York del Tecnológico de Monterrey.Es Coach empresarial y Coach Ontológico Senior; facilitadora de biodanza para organizaciones. Actualmente es la represente de Newfield Consulting en México.Equipo Realizador:Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.Entrevista realizada por Paz Marticorena, coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures.
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Acompañar a la transformación de las empresas y organizaciones, sus equipos y a cada individuo que la conforma, es un desafío que la consultoría ontológica atiende hoy. Transformación digital, gestión del cambio y la propuesta ontológica son algunos tópicos de los que hablaremos hoy. Temas que día a día requieren de reflexiones profundas y acciones veloces para aprovechar las pequeñas ventanas de oportunidades que nos trae esta nueva realidad, esté presente y este devenir de las organizaciones en entornos cada vez más desafiantes. día de hoy hablaremos de EQUIPOS SANOS Y PRODUCTIVOS Y SU RELACIÓN CON L A ONTOLOGÍA DEL LENGUAJEEs por eso que hoy en nuestra serie de podcast Consultoría en acción: Transformando a empresas y Organizaciones desde la Ontología del Lenguaje y el Coaching Ontológico hablaremos de este desafío de Transformación digital, gestión del cambio y la propuesta ontológica junto a Oscar Novoa.Oscar es coach ontológico senior y consultor empresarial del equipo global de consultoría de Newfield Consulting. Es empresario, con más de 20 años de experiencia en diseñar y comercializar soluciones para elevar la productividad empresarial en el entorno de trabajo moderno a través de la generación de nuevos contextos de trabajo y de soluciones tecnológicas. Equipo Realizador:Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.Entrevista realizada por Paz Marticorena, coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures.
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En un entorno cada vez más adverso, las organizaciones están expuestas, minuto a minuto a buscar nuevas acciones, cambiar estrategias, generar rápidamente, nuevas miradas que los habilite a re-hacer procesos, ponerse de acuerdo, coordinar acciones, hacer alianzas, negociar, o realizar intervenciones efectivas que los habiliten la resolución de problemas o radicalmente el cambio y la transformación de nuevos y mejores resultados.Acompañar a la transformación de las empresas y organizaciones, sus equipos y a cada individuo que la conforma, es un desafío que la consultoría ontológica atiende hoy. Es por eso, que el equipo multidisciplinario de Newfield Consulting, que por más de 30 años ha trabajado con distintos dilemas organizacionales a nivel mundial, trae hasta ustedes interesantes temas de contingencia organizacional, que esperamos sean de interés por medio de esta serie de podcast al que llamamos. Consultoría en acción: Transformando a empresas y Organizaciones desde la Ontología del Lenguaje y el Coaching Ontológico.El día de hoy hablaremos de EQUIPOS SANOS Y PRODUCTIVOS Y SU RELACIÓN CON L A ONTOLOGÍA DEL LENGUAJEEs por eso que hoy en nuestra serie de podcast Consultoría en acción: Transformando a empresas y Organizaciones desde la Ontología del Lenguaje y el Coaching Ontológico hablaremos de este desafío de Transformación digital, gestión del cambio y la propuesta ontológica junto a Pamela Pita.PamPamela es Coach formador en los programas de certificación en coaching ontológico empresarial de Newfield Consulting. Master en Terapia Sistémica Familiar, Ingeniera Comercial y Mentor Coach Senior Ontológica Certificada; Fue Gerente de Personas y Transformación Cultural &; Agilidad en Telefónica Ecuador; Speaker Internacional enfocada en el desarrollo de liderazgo femenino; Experta en el desarrollo de estrategias de Diversidad & Inclusión transversales y en la innovación Estratégica de Talento.Equipo Realizador:Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.Introducción y cierre realizada por Paz Marticorena coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures.
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En un entorno cada vez más adverso, las organizaciones están expuestas, minuto a minuto a buscar nuevas acciones, cambiar estrategias, generar rápidamente, nuevas miradas que los habilite a re-hacer procesos, ponerse de acuerdo, coordinar acciones, hacer alianzas, negociar, o realizar intervenciones efectivas que los habiliten la resolución de problemas o radicalmente el cambio y la transformación de nuevos y mejores resultados.Acompañar a la transformación de las empresas y organizaciones, sus equipos y a cada individuo que la conforma, es un desafío que la consultoría ontológica atiende hoy. Es por eso, que el equipo multidisciplinario de Newfield Consulting, que por más de 30 años ha trabajado con distintos dilemas organizacionales a nivel mundial, trae hasta ustedes interesantes temas de contingencia organizacional, que esperamos sean de interés por medio de esta serie de podcast al que llamamos. Consultoría en acción: Transformando a empresas y Organizaciones desde la Ontología del Lenguaje y el Coaching Ontológico.El día de hoy hablaremos de La Importancia de la Coordinación de Acciones en la Cadena de Valor de una organización.¿Se han fijado que como directivos, gerentes o líderes pese a intentar anticipar todas posibles contingencias, revisado procesos ocurren una serie de acontecimientos que dan como consecuencia un resultado no esperado e incluso, un resultado que pone en amenaza al líder, sus equipos e incluso la subsistencia de la organización?Para responder esta y otras inquietudes acerca de La Importancia de la Coordinación de Acciones en la Cadena de Valor de una organización nos acompaña Pablo Pino,Pablo es chileno, y Coach Ontológico empresarial de Newfield Consulting. Es psicólogo, ha profundizado en Gestión de Recursos Humanos, Competencias Directivas Genéricas y Creación de Equipos de Alto Desempeño. Tiene más de 20 años en cargos de dirección de Recursos Humanos, implementación y alineación estratégica, diseño e ejecución de sistemas de desarrollo organizacional, gestión de clima, cultura organizacional, Calidad de Vida y RSE, así como relaciones laborales efectivas.Equipo Realizador:Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.Introducción y cierre realizada por Paz Marticorena coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures.
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Desde inicios de la década de los 90, Rafael Echeverría, reconocido hoy como uno de los principales precursores de la Ontología del Lenguaje y el coaching Ontológico, junto Alicia Pizarro Domínguez, socia fundadora de Newfield Consulting, han desarrollado por casi 30 años consultoría ontológica en más de 15 países a nivel mundial.La consultoría ontológica interviene en empresas, organizaciones y personas para desarrollar con ellos su poder de transformación mediante la generación de sentido y la incorporación de nuevas habilidades conversacionales y de liderazgo, que los habiliten para alcanzar mejores resultados. Es por eso, que hoy, Paola Lavarello, coach ontológica senior y magíster en coaching ontológico avanzado, trae para ustedes, en esta serie de podcast a la que llamamos. Consultoría en acción: Transformando a empresas y Organizaciones desde la Ontología del Lenguaje y el Coaching Ontológico, su tema de defensa de tesis a la que llamó: Afirmaciones respecto del poder de la propuesta ontológica en las organizaciones.Equipo Realizador:Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.Introducción y cierre realizada por Paz Marticorena coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures.
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Acompañar a la transformación de las empresas y organizaciones, sus equipos y a cada individuo que la conforma, es un desafío que la consultoría ontológica atiende hoy. Es por eso, que el equipo multidisciplinario de Newfield Consulting, que por más de 30 años ha trabajado con distintos dilemas organizacionales a nivel mundial, trae hasta ustedes interesantes temas de contingencia organizacional, que esperamos sean de interés por medio de esta serie de podcast al que llamamos. Consultoría en acción: Transformando a empresas y Organizaciones desde la Ontología del Lenguaje y el Coaching OntológicoEl día de hoy hablaremos de Lo que se habla y de lo que no se habla en las organizaciones, y cómo ello puede afectar en las organizaciones de hoy.Para responder esta y otras inquietudes acerca de “lo que se calla o de lo que no se habla en las organizaciones”, hoy nos acompaña Farid Atala, el es ecuatoriano, Coach ontológico senior y consultor empresarial de Newfield Consulting con alrededor de 18 años en el ejercicio del coaching ontológico ejecutivo y organizacional. Ha trabajado dentro del mundo organizacional en varias posiciones durante 28 años liderando distintos equipos de trabajo. Es formador de líderes y coaches ontológicos a nivel internacional y... lo más importante, que es como él mismo se describe, es esposo, padre, abuelo, jardinero, bloguero, emprendedor, amante del arte, de la belleza, de la vida…Equipo Realizador:Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.Introducción y cierre realizada por Paz Marticorena coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures.
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Desde inicios de la década de los 90, Rafael Echeverría, reconocido hoy como uno de los principales precursores de la Ontología del Lenguaje y el coaching Ontológico, junto Alicia Pizarro Domínguez, socia fundadora de Newfield Consulting, han desarrollado por casi 30 años consultoría ontológica en más de 15 países a nivel mundial.La consultoría ontológica interviene en empresas, organizaciones y personas para desarrollar con ellos su poder de transformación mediante la generación de sentido y la incorporación de nuevas habilidades conversacionales y de liderazgo, que los habiliten para alcanzar mejores resultados. Es por eso, que hoy, nos acompaña en nuestro primer capítulo de esta serie, Alicia Pizarro Domínguez, socia y fundadora de Newfield Consulting, una de las coaches ontológicas empresariales más relevantes a nivel mundial, que ha formado más de 8 mil líderes, directivos y gerentes durante su trayectoria y, a quien hemos invitado para que de contexto a esta nueva serie de podcast a la que llamamos. Consultoría en acción: Transformando a empresas y Organizaciones desde la Ontología del Lenguaje y el Coaching Ontológico.Equipo Realizador:Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.Introducción y cierre realizada por Paz Marticorena coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures.
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Acercarse al Ser, desde la perspectiva del cuerpo y del coaching ontológico, puede ser una impresionante manera de explorarnos y de develar cómo habitamos el mundo, nos adaptamos y también cómo nos relacionamos con otros.
En el cuerpo, se escriben nuestras historias, habitualidades, goce, sensaciones, enfermedades, corazas, biología, descendencia, ciclos y cadencias que, a medida que pasa el tiempo, se instalan en la memoria de nuestra piel.
En esta nueva serie de podcast, que hemos preparado junto al equipo de corporalidad y de coaches ontológicos de la Escuela de Rafael Echeverría, les presentamos esta nueva serie, llamada: MAPA DEL CUERPO, Una mirada desde el Coaching Ontológico.
En este capítulo, conversaremos de “Mente y cuerpo” junto a Alicia Pizarro, directora de la ECORE y socia fundadora de Newfield Consulting, Ana Murillo, coach ontológica Senior y facilitadora en bioenergética junto a Alberto Wang, y Alejandra Duhalde, facilitadora en biodanza, 5Ritmos y coach ontológica Senior y Nicolás Hurtado coach consultor senior, facilitador en bioenergética, experto en teoría polivagal de Newfield Consulting.
Equipo Realizador:
Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.
Introducción y cierre realizada por Paz Marticorena coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.
Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures. -
Acercarse al Ser, desde la perspectiva del cuerpo y del coaching ontológico, puede ser una impresionante manera de explorarnos y de develar cómo habitamos el mundo, nos adaptamos y también cómo nos relacionamos con otros.
En el cuerpo, se escriben nuestras historias, habitualidades, goce, sensaciones, enfermedades, corazas, biología, descendencia, ciclos y cadencias que, a medida que pasa el tiempo, se instalan en la memoria de nuestra piel.
En esta nueva serie de podcast, que hemos preparado junto al equipo de corporalidad y de coaches ontológicos de la Escuela de Rafael Echeverría, les presentamos esta nueva serie, llamada: MAPA DEL CUERPO, Una mirada desde el Coaching Ontológico.
En este capítulo, conversaremos de “las caderas” junto a Ana Murillo, coach ontológica Senior y facilitadora en bioenergética y Alejandra Duhalde, facilitadora en biodanza, 5Ritmos y coach ontológica Senior y Nicolás Hurtado coach consultor senior, facilitador en bioenergética, experto en teoría polivagal de Newfield Consulting.
Equipo Realizador:
Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.
Introducción y cierre realizada por Paz Marticorena coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.
Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures. -
Acercarse al Ser, desde la perspectiva del cuerpo y del coaching ontológico, puede ser una impresionante manera de explorarnos y de develar cómo habitamos el mundo, nos adaptamos y también cómo nos relacionamos con otros.
En el cuerpo, se escriben nuestras historias, habitualidades, goce, sensaciones, enfermedades, corazas, biología, descendencia, ciclos y cadencias que, a medida que pasa el tiempo, se instalan en la memoria de nuestra piel.
En esta nueva serie de podcast, que hemos preparado junto al equipo de corporalidad y de coaches ontológicos de la Escuela de Rafael Echeverría, les presentamos esta nueva serie, llamada: MAPA DEL CUERPO, Una mirada desde el Coaching Ontológico.
En este capítulo, conversaremos de “Pecho y Espalda” junto a Ana Murillo, coach ontológica Senior y facilitadora en bioenergética y Alberto Wang, facilitador en bioenergética de Newfield Consulting.
Equipo Realizador:
Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.
Introducción y cierre realizada por Paz Marticorena coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.
Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures. -
Acercarse al Ser, desde la perspectiva del cuerpo y del coaching ontológico, puede ser una impresionante manera de explorarnos y de develar cómo habitamos el mundo, nos adaptamos y también cómo nos relacionamos con otros.
En el cuerpo, se escriben nuestras historias, habitualidades, goce, sensaciones, enfermedades, corazas, biología, descendencia, ciclos y cadencias que, a medida que pasa el tiempo, se instalan en la memoria de nuestra piel.
En esta nueva serie de podcast, que hemos preparado junto al equipo de corporalidad y de coaches ontológicos de la Escuela de Rafael Echeverría, les presentamos esta nueva serie, llamada: MAPA DEL CUERPO, Una mirada desde el Coaching Ontológico.
En este capítulo, conversaremos de “Brazos y manos” junto a Nicolás Hurtado, coach ontológico senior y facilitadora en bioenergética. Consultor empresarial.
Equipo Realizador:
Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.
Introducción y cierre realizada por Paz Marticorena coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.
Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures. -
Acercarse al Ser, desde la perspectiva del cuerpo y del coaching ontológico, puede ser una impresionante manera de explorarnos y de develar cómo habitamos el mundo, nos adaptamos y también cómo nos relacionamos con otros.
En el cuerpo, se escriben nuestras historias, habitualidades, goce, sensaciones, enfermedades, corazas, biología, descendencia, ciclos y cadencias que, a medida que pasa el tiempo, se instalan en la memoria de nuestra piel.
En esta nueva serie de podcast, que hemos preparado junto al equipo de corporalidad y de coaches ontológicos de la Escuela de Rafael Echeverría, les presentamos esta nueva serie, llamada: MAPA DEL CUERPO, Una mirada desde el Coaching Ontológico.
En este capítulo, conversaremos de “Cabeza y Rostro” junto a Fernanda Morixe, coach ontológica senior y facilitadora en biodanza y Norberto López facilitador en biodanza, ambos didactas en la Escuela de Rafael Echeverría.
Equipo Realizador:
Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.
Introducción y cierre realizada por Paz Marticorena coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.
Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures. -
Acercarse al Ser, desde la perspectiva del cuerpo y del coaching ontológico, puede ser una impresionante manera de explorarnos y de develar cómo habitamos el mundo, nos adaptamos y también cómo nos relacionamos con otros.
En el cuerpo, se escriben nuestras historias, habitualidades, goce, sensaciones, enfermedades, corazas, biología, descendencia, ciclos y cadencias que, a medida que pasa el tiempo, se instalan en la memoria de nuestra piel.
En esta nueva serie de podcast, que hemos preparado junto al equipo de corporalidad y de coaches ontológicos de la Escuela de Rafael Echeverría, les presentamos esta nueva serie, llamada: MAPA DEL CUERPO, Una mirada desde el Coaching Ontológico.
En este capítulo, conversaremos de “las piernas y los pies” junto a Alicia Pizarro Domínguez, socia fundadora de de Newfield Consulting y Directora de nuestra escuela y Teresa Castillo, coach ontológicas senior y facilitadora en biodanza.
Equipo Realizador:
Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.
Introducción y cierre realizada por Paz Marticorena coach ontológico senior de la ECORE, periodista y directora comercial de Newfield Consulting.
Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures. -
“La Belleza No Se Rinde”, es una nueva serie de podcast Newfield Consulting y la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría, ECORE.
En él, semana a semana conversaremos con un coach ontológico de la Red de Newfield Consulting que nos contará, desde su historia, cómo se ha encontrado con “la belleza” en su proceso de transformación, así como también el impacto que ha generado en ellos la re-interpretación de sus relatos desde la incorporación de Ontología del Lenguaje en sus vidas.
En este episodio contamos con el relato de Teresa Castillo, coach ontológico senior de la ECORE, facilitadora en biodanza y consultora de Newfield Consulting.
Equipo Realizador:
Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.
Entrevista realizada por Roberto Sanvido coach ontológico senior de la ECORE, Socio y Director de Newfield Consulting Argentina.
Locución introducción y cierre: Alicia Pizarro Dominguez, Directora de la ECORE, Paz Marticorena, coach Ontológica Senior y Periodista.
Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures. -
“La Belleza No Se Rinde”, es una nueva serie de podcast Newfield Consulting y la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría, ECORE.
En él, semana a semana conversaremos con un coach ontológico de la Red de Newfield Consulting que nos contará, desde su historia, cómo se ha encontrado con “la belleza” en su proceso de transformación, así como también el impacto que ha generado en ellos la re-interpretación de sus relatos desde la incorporación de Ontología del Lenguaje en sus vidas.
En este episodio contamos con el relato de Carlos Villanueva, coach ontológico senior de Newfield Consulting y coordinador de los proyectos de investigación de la ECORE.
Equipo Realizador:
Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.
Entrevista realizada por Natalia Calle, coach ontológico senior de la ECORE, Socia y Directora de Newfield Consulting Colombia.
Locución introducción y cierre: Alicia Pizarro Dominguez, Directora de la ECORE, Paz Marticorena, coach Ontológica Senior y Periodista.
Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures. -
“La Belleza No Se Rinde”, es una nueva serie de podcast Newfield Consulting y la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría, ECORE.
En él, semana a semana conversaremos con un coach ontológico de la Red de Newfield Consulting que nos contará, desde su historia, cómo se ha encontrado con “la belleza” en su proceso de transformación, así como también el impacto que ha generado en ellos la re-interpretación de sus relatos desde la incorporación de Ontología del Lenguaje en sus vidas.
En este episodio contamos con el relato de Adriana Monsalve, coach ontológica senior de la ECORE, consultora ontológica organizacional.
Equipo Realizador:
Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.
Entrevista realizada por Natalia Calle, coach ontológico senior de la ECORE, Socia y Directora de Newfield Consulting Colombia.
Locución introducción y cierre: Alicia Pizarro Dominguez, Directora de la ECORE, Paz Marticorena, coach Ontológica Senior y Periodista.
Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures. -
“La Belleza No Se Rinde”, es una nueva serie de podcast Newfield Consulting y la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría, ECORE.En él, semana a semana conversaremos con un coach ontológico de la Red de Newfield Consulting que nos contará, desde su historia, cómo se ha encontrado con “la belleza” en su proceso de transformación, así como también el impacto que ha generado en ellos la re-interpretación de sus relatos desde la incorporación de Ontología del Lenguaje en sus vidas.En este episodio contamos con el relato de Natalia Calle, coach ontológica senior de la ECORE. Socia Directora de Newfield Consulting Colombia.Equipo Realizador:Equipo Editorial de la Escuela de Coaching Ontológico de Rafael Echeverría.Entrevista realizada por Roby Sanvido, coach ontológico senior de la ECORE, Socio y Director de Newfield Consulting Argentina.Locución introducción y cierre: Alicia Pizarro Dominguez, Directora de la ECORE, Paz Marticorena, coach Ontológica Senior y Periodista.Edición, musicalización y voz en off, Alexander Ures.
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