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Aujourd’hui, on se retrouve pour un nouvel épisode Parcours, où vous allez découvrir une reconversion aussi audacieuse qu’inspirante. Je suis ravie de recevoir Marie Vaubourgeix, ancienne infirmière devenue photographe professionnelle.
Marie, c’est une femme créative, énergique, qui a toujours mille projets en tête, et qui a su quitter le milieu médical familial pour se consacrer à l’art de capturer la beauté des marques engagées.
Dans cet épisode, on va plonger dans son histoire : son déclic, ses challenges, les étapes qui l’ont menée à trouver sa voie et puis l’ensemble des projets qu’elle est en train de faire naitre. Marie nous montre l’importance de se faire confiance, ne se libérer du regard des autres, de tester, et de ne pas se limiter.
Si tu te questionnes sur le sens de ton parcours, ou si tu cherches une dose de motivation pour franchir le pas vers un projet qui te tente, cet épisode est fait pour toi. Installe-toi confortablement, prends ton café… c’est parti !
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J’espère que ton calendrier de l’avent est à portée de main, parce qu’aujourd’hui on va parler de chocolat, et notamment de l’histoire pas banale d'Axel-Emmanuel Gbaou, un ancien banquier ivoirien devenu l'un des chocolatiers les plus reconnus au monde.
Je vous raconte tout ça dans ce nouvel épisode de STORY, le parcours de personnes connues ou méconnues, leur vie professionnelles, leur impact et les leçons que l'on peut en tirer pour notre propre carrière.
Extrait tiré du podcast "Investir au Pays" : https://www.youtube.com/watch?v=NNXRBvTIQb8
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Ton entreprise ou ton service vit un turn-over important ? Tu as l’impression que ton équipe fait le strict minimum mais n’est plus du tout motivée, ou alors qu’elle se plaint en permanence ? Les arrêts maladie se multiplient ?
Aujourd’hui, j’ai compilé des problématiques peut-être moins évidentes que la surcharge de travail ou le montant des salaires, mais qui poussent également les équipes vers la sortie.
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Ce weekend, j’ai eu une expérience particulière : par un déroulement d’évènements improbables, je me suis retrouvée avec 5 autres amis invitée dans une soirée privée d’une centaine de personnes qu’on ne connait pas. Vous voyez ce moment où vous arrivez dans une salle et vous vous demandez comment vous allez pouvoir vous intégrer ? On était en plein dedans.
Et je me suis dit que bien que ce soit un évènement privé et qu’il n’y a pas la “pression” du réseautage, il y a quand même pas mal de bonnes pratiques que j’ai pu observées et qui facilitent la façon dont on crée du lien avec les autres, en étant soi-même et sans avoir l’impression de jouer un rôle.
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L’IA est en train de révolutionner le monde du travail. Et forcément, l’IA prenant de plus en plus de place, il est normal de se demander quel sera l’impact de l’IA sur le futur de l’emploi :
est-ce que mon job va disparaitre ?
est-ce que tout va être contrôlé par des robots ?
est-ce qu’on aura encore du travail ?
Dans cet épisode, on va essayer d’identifier justement ces compétences qui resteront chasse gardée, et puis commencer à repérer les métiers émergents qui prennent de l’ampleur.
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Être manager, c'est souvent perçu comme une position enviable. Plus de responsabilités, plus de pouvoir décisionnel... Mais derrière cette image un peu sexy du poste, de nombreux managers ressentent un profond isolement. Selon une étude de Bpifrance, 45 % des dirigeants et managers se sentent seuls. Mais pourquoi cette solitude est-elle si présente et que peut-on faire pour y remédier ?
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Bienvenue dans ce nouvel épisode des “Pros”, où j’échange avec des professionnels qui, comme moi, sont passionnés par l’accompagnement des parcours professionnels. Aujourd’hui j'ai le privilège de m'entretenir avec Johanna Tracz, conseillère en image, dont le travail va bien au-delà de l’apparence : elle aide ses clients à développer une image alignée avec leur identité, à renforcer leur posture et leur confiance en eux à chaque étape de leur vie professionnelle.
Les liens de Johanna :
SITE : https://www.johannatracz-relooking.com/
INSTA : https://www.instagram.com/johannatracz/
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Envisager un rôle de management ne se fait pas à la légère. Voici les points clés à avoir en tête pour évaluer si tu t'épanouirais dans ce poste.
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Vous écoutez cet épisode aujourd’hui en étant possiblement connectés à votre wifi, mais saviez-vous que derrière cette technologie, il y a une femme, Hedy Lamarr née en 1914 à Vienne en Autriche, de son vrai nom “Hedwig Kiesler”, actrice ayant notamment inspiré les personnages de Blanche-Neige ou de Catwoman ?
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Comme disait l'autre : mieux vaut tard que jamais. 😅
Alors aujourd’hui, je vais vous éclairer sur le monde merveilleux des coachs : c’est quoi le coaching, les origines de la pratique, la différence entre un coach, un consultant, un psy, un mentor…, et la structure d’un accompagnement de coaching. Une vision 360 de mon métier, je vous dis TOUT !
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Bienvenue dans ce nouvel épisode des “Pros”, où j’échange avec des professionnels spécialisés sur un sujet précis de la vie professionnelle. Aujourd’hui j'ai le privilège de m'entretenir avec Béatrice Clodine-Florent, consultante en organisation & productivité. Dans cet épisode, nous allons décortiquer avec elle les notions d'organisation, de gestion du temps, de productivité, des principes qui sont souvent confondus et qu'elle va clarifier pour nous. On discute des problématiques récurrentes de ses clients, ainsi que de nos propres défis d’organisation personnels.
Les liens de Béatrice :
SITE : https://www.bullesaucarre.com/
LINKEDIN : https://www.linkedin.com/in/beatrice-clodine-florent/
INSTA : https://www.instagram.com/bulles_au_carre/
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Cet épisode vise évidemment ceux d’entre vous qui sont managers, mais pas seulement. Connaitre cette technique peut également vous permettre de mieux vous préparer à passer des entretiens, et est également utile quand vous souhaitez en apprendre plus sur quelqu’un : un futur associé, du réseautage, etc…
Pourquoi ? Parce que cette technique va vous permettre d’avoir un aperçu concret des compétences et du caractère d’un individu. C’est pourquoi ça peut parler à tout le monde.
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Quand on pense à cet équilibre, l’image d’une balance nous vient souvent à l’esprit, comme s’il fallait réussir à atteindre un parfait 50/50. Pourtant, le véritable équilibre, ce n’est pas forcément d’avoir autant de pro que de perso, mais plutôt de savoir s'écouter et de repérer ce qui fonctionne le mieux pour soi.
On estime qu’en tant qu'humains, nous devrions passer environ 40 % de notre temps au repos. Cela inclut bien sûr le sommeil, mais aussi le repos actif comme passer des moments seuls, s’adonner à une activité artistique, lire, ou même travailler de manière plaisante. L'équilibre ne se trouve donc pas forcément dans l'activité elle-même, mais dans ce qui optimise nos réserves d'énergie et notre bien-être.
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Bienvenue dans ce 5ème et dernier épisode de notre série estivale "Box Office" ! Je suis vraiment ravie d’avoir pu partager avec vous ma passion pour le cinéma tout au long de cette série. Aujourd’hui, pour finir en beauté, nous allons parler de ces biopics qui nous racontent les histoires vraies d’entrepreneurs qui ont marqué l’histoire. Ces films et séries ne se contentent pas de nous divertir, ils nous inspirent aussi à rêver grand, à oser, à créer et à agir.
Pour cet épisode, j’ai sélectionné cinq récits marquants, mélangeant classiques incontournables et biopics un peu moins connus, à découvrir ou redécouvrir pour entamer la rentrée avec une bonne dose d'inspiration.
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Bienvenue dans cet épisode spécial des “Pros”, où j’échange avec des professionnels spécialisés sur un sujet précis de la vie professionnelle. Aujourd’hui j'ai eu le privilège de m'entretenir avec Delphine Barre, coach en money mindset. Sa mission, c’est d’accompagner les femmes à construire et développer leur entreprise en s’appuyant sur une dimension cruciale, mais trop souvent négligée : le Money Mindset.
C’est quoi le money mindset ? Sur quoi se base-t-il ? Quels sont les leviers pour améliorer notre relation à l’argent, faire tomber nos croyances et s’autoriser à réussir ? On décrypte tout ça dans cet épisode.
Les liens de Delphine :
SITE : www.delphinebarre.com
INSTA : @delphinebarre.coaching
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Bienvenue dans ce 4ème épisode où l’on va parler des managers, Ces personnages, parfois hilarants, parfois exaspérants, nous offrent des leçons précieuses (ou des choses à éviter) sur la gestion des équipes. Aujourd'hui, nous allons nous concentrer sur cinq d'entre eux : Ted Lasso, Michael Scott de The Office, Sue Sylvester de Glee, Don Draper de Mad Men, et Carmy Berzatto, dans The Bear.
Dans cette summer série, on plonge dans les grands classiques ciné et tv pour analyser les vies professionnelles de personnages cultes. Que ce soit des héros charismatiques, des antihéros complexes ou des tyrans impitoyables, chacun d’entre eux à quelque chose à nous apprendre sur notre vie professionnelle, notre leadership et notre mindset.
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Les femmes représentent 5% des dirigeants d’entreprises dans le monde, et 20% des conseils d’administration et autres COMEX. On le sait, les stéréotypes, les biais inconscients et les inégalités persistent.
Mais le changement est en marche. Aujourd’hui, on va décrypter ce que veut dire “leadership au féminin”, explorer les défis et les opportunités qui s'offrent aux femmes.
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Bienvenue dans ce 3ème épisode où l’on va parler des outsiders, de ceux qui font tomber les préjugés, qui passent au-delà du regard et du jugement des autres. Quelles barrières ont-ils fait tomber ? Par quelles étapes sont-ils passé ? Que peut-on apprendre d’eux ? Let’s go !
Dans cette summer série, on plonge dans les grands classiques ciné et tv pour analyser les vies professionnelles de personnages cultes. Que ce soit des héros charismatiques, des antihéros complexes ou des tyrans impitoyables, chacun d’entre eux à quelque chose à nous apprendre sur notre vie professionnelle, notre leadership et notre mindset.
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Vendredi c’est l’ouverture des JO 2024, un concentré d’épreuves sportives qui va nous faire vibrer avec le dépassement de soi, les plus belles compétitions, ou encore l’émotion des victoires et des défaites.
L’occasion pour nous de décrypter les techniques des sportifs de haut niveau pour nous permettre de réussir tout ce que l’on entreprend.
Alors comment faire pour avoir un mental de champion (comme Serge : https://www.youtube.com/shorts/eKe6zOne7AY ;-) )
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Quels points communs entre Walter White, Tony Stark et Erin Brockovich ?
La culture pop regorge de personnages inspirants, mais aussi de contre-exemples flagrants de la vie professionnelle.
Pour ce 2ème épisode de notre summer serie, on va parler changement de carrière. Quels personnages cultes ont vécu un changement de carrière ? Par quelles étapes sont-ils passés ? Que ce soit leur déclic, leur process, ou le résultat obtenu, on va décortiquer ces reconversions fictives et ce qu’on peut en tirer pour nos propres parcours de vie.
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![[PARCOURS] Marie Vaubourgeix | D'infirmière à photographe engagée](https://is1-ssl.mzstatic.com/image/thumb/Podcasts211/v4/88/8c/90/888c908f-a12f-92fa-8844-d85b5d7f1a43/mza_10263777336812524895.jpeg/80x80bb.jpg)