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    Recebo neste episódio um jovem líder que está transformando a cena gastronômica paulistana com um toque singular de inovação e respeito às tradições: Nic Fullen.

    Sua trajetória começou na Diageo, mas foi ao lado de seu irmão, Gabriel, que ele encontrou seu verdadeiro propósito no empreendedorismo.

    Juntos, comandam o Grupo Locale, um dos grupos gastronômicos mais dinâmicos do mercado, que abrange o Locale Café, Locale Trattoria, Locale Restaurante, as quatro unidades do Oguro e o novo Exímia, em parceria com Marcio Silva e Manu Bufara.

    Reconhecido pelo Forbes Under 30 na categoria Gastronomia, Nic vem revolucionando a maneira como São Paulo vivencia a gastronomia, mesclando experiências inovadoras com um olhar cuidadoso sobre o paladar.

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    Neste episódio, recebo uma convidada que vem transformando como empresas abordam e vivenciam a gestão de pessoas: Patrícia Tourinho.

    Atualmente VP de RH e Jurídico da Olist, vem de uma rica trajetória que une o universo jurídico e o de recursos humanos. Com formação em Direito pela PUC do Paraná, ela encontrou seu verdadeiro propósito ao se dedicar ao desenvolvimento humano e à transformação das culturas organizacionais.

    Sua jornada inclui passagens estratégicas por grandes empresas como Johnson & Johnson, HSBC, Enjoei e Michael Page, onde adquiriu uma visão única sobre como integrar ambientes corporativos tradicionais ao ecossistema dinâmico das startups.

    Possui rara habilidade de equilibrar assertividade com escuta empática, atributos que a tornaram uma referência em gestão humanizada e transformação cultural.

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    Neste episódio, recebo um líder cuja trajetória de vida se tornou uma fonte de inspiração para milhares de pessoas: Carlos Busch.

    Com uma trajetória que começou ainda jovem, lavando caminhões aos 13 anos no interior do Rio Grande do Sul, ele construiu uma carreira sólida com muito estudo e determinação. Ao longo dos anos, ocupou posições de liderança em vendas para gigantes do setor de tecnologia como Oracle, Software AG e Salesforce, onde atuou em toda a América Latina.

    O que poucos sabem, porém, é que ele transformou sua personalidade introspectiva em uma vantagem competitiva, mostrando que o sucesso não exige deixar de ser quem se é.

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    Neste episódio, apresento uma líder de destaque e Gestão em Empresas Familiares e na área de Educação que vem revolucionando como enxergamos o aprendizado e a preparação para o futuro: Sara Hughes.

    Nascida no coração do Vale do Silício, na Califórnia, tem formação em Economia Empresarial pela Universidade da Califórnia em Santa Bárbara e um MBA pelo IESE em Barcelona. Sua carreira começou em gigantes como Apple e HP nos Estados Unidos, mas em 1996, ela fez do Brasil sua nova casa e se tornou peça-chave no Grupo Lwart.

    Mas foi na educação que Sara encontrou sua verdadeira paixão. Em 2008, ela fundou a FourC Bilingual Academy, uma escola referência em educação bilíngue, e posteriormente com a criação da Scaffold Education e da FourC Learning. Além disso, é a idealizadora do Instituto LideraJovem, integra o Conselho de Administração do Grupo Lwart e é Chairwoman da FBN (The Family Business Network).

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    Meu convidado deste episódio é um líder de visão estratégica afiada e uma capacidade impressionante de execução: Ricardo Batista.

    Formado em Engenharia pelo Mackenzie, com programas executivos pela FGV, AMD e London Business School, ele acumula mais de 20 anos de experiência liderando grandes transformações digitais e promovendo crescimento sustentável.

    Sua carreira inclui passagens como CEO em empresas de destaque, como o Tribanco, e atualmente à frente de iniciativas inovadoras como CEO da Caixa Pré-Pagos, onde continua a impactar o mercado com soluções transformadoras.

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    Neste episódio, tenho a alegria de receber uma convidada que é uma líder de impacto no setor de marketing e construção de marcas: Tay Dantas.

    Formada em Marketing e com especializações em instituições como Harvard, UCLA, Insper e Hyper Island, ela trilhou uma trajetória única.

    Sua carreira começou nas artes cênicas, atuando como roteirista, redatora publicitária e atriz, experiências que moldaram sua visão diferenciada sobre storytelling e a importância de uma narrativa bem estruturada para a construção de marcas autênticas.

    Com mais de 15 anos de experiência, passou por posições estratégicas em empresas como Boca Rosa e G4, sempre com um olhar atento para o impacto real que marcas podem gerar nas empresas e nas vidas das pessoas.

    Sua paixão por construir marcas autênticas se destaca tanto quanto sua habilidade de unir estratégia e criatividade.

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    Tenho a honra de receber, neste episódio, um exemplo de liderança e resiliência: Marcus Hadade.

    Formado em Administração pela FAAP, Marcus é o fundador do Grupo Arizona, uma empresa que começou como uma gráfica e, sob sua administração, se transformou em uma referência em tecnologia aplicada à comunicação e marketing.

    Com uma trajetória marcada pela inovação e adaptação às mudanças do mercado, ele também é empreendedor Endeavor e foi premiado como Empreendedor do Ano pela EY em 2016, em homenagem ao seu talento e capacidade de liderança.

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    Neste episódio, recebo um dos grandes nomes do marketing no Brasil: Marcelo Tripoli.

    Formado em Comunicação pela FAAP, com especializações em Inovação Digital pela Singularity University e Hyper Island, além de Liderança pela Harvard Business School, ele construiu uma carreira de mais de 25 anos conectando marketing e tecnologia de forma inovadora.

    Foi responsável pela fundação de agências digitais de destaque, como o iThink, e foi vice-presidente na McKinsey, onde liderou iniciativas estratégicas de transformação digital.

    Hoje ele é CEO e fundador da Zmes, empresa que está revolucionando o mercado ao combinar criatividade, consultoria de negócios e tecnologia de ponta.

    Além disso, sua influência se estende para além do mundo corporativo: ele é colunista, apresentador da CNN Brasil e já foi jurado no prestigiado Festival de Cannes.

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    Neste episódio, apresento uma líder inspiradora que é referência global em Recursos Humanos: Catia Porto.

    Formada em Psicologia e pós-graduada em Gestão de Recursos Humanos, ela complementou sua trajetória acadêmica com especializações em Wharton, IMD, Duke, Stanford e London Business School.

    Sua carreira de mais de 25 anos é marcada pela liderança em empresas multinacionais como Nokia, BAT, United Health e, mais recentemente, no Carrefour, onde atuou como vice-presidente de RH.

    Reconhecida por sua abordagem inovadora, Catia equilibra uma visão orientada para desempenho, resultados e transformação organizacional, sempre mantendo um foco profundo no desenvolvimento humano.

    É amplamente admirada pela sua capacidade de formar equipes de alta performance e cultivar autoconfiança e resiliência em seus times.

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    Neste episódio, recebo um grande líder do setor imobiliário: Sandro Gama.

    Com uma trajetória profissional marcada pela excelência e pelo crescimento contínuo, Sandro é engenheiro civil formado pelo Mackenzie e possui um MBA executivo pelo Insper, além de especializações pela FAAP, Dom Cabral e INSEAD.

    Sua carreira começou em 1995, na Gafisa, onde começou como estagiário e, com dedicação e visão estratégica, ascendeu ao cargo de CEO, liderando a empresa em momentos cruciais.

    Em 2020, deu um novo passo ao assumir a diretoria de negócios imobiliários do Santander, consolidando sua competência no setor. Mais recentemente, em janeiro de 2024, assumiu a presidência da ABECIP (Associação Brasileira das Entidades do Crédito Imobiliário e Poupança).

    Apaixonado por desenvolver talentos, participa de maratonas e é mestre em criar uma cultura corporativa sólida e orientada para resultados.

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    Neste episódio, apresento um líder admirado por sua competência, adaptabilidade e elegância nas relações: Augusto Martins.

    Formado em Administração de Empresas pela PUC de São Paulo, com especializações em Kellogg, Harvard e INSEAD, construiu sua carreira no Banco Alfa, onde atuou por mais de 20 anos. Durante sua trajetória, passou por áreas como Private Wealth Management, M&A e Investment Banking, destacando-se por sua liderança e visão inovadora.

    Em setembro de 2022, Augusto deu um importante passo em sua carreira ao assumir a posição de CEO da JHSF Capital. Mais recentemente, em fevereiro de 2024, foi nomeado CEO e presidente do grupo, reforçando ainda mais sua influência no mercado brasileiro.

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    Neste episódio, tenho o privilégio de receber uma líder de impacto no setor de aviação: Jaqueline Conrado.

    Formada em Publicidade e Propaganda pela PUC de São Paulo, com pós-graduação pela ESPM e MBA em Marketing pela FGV, ela mais de 20 anos de experiência em grandes empresas.

    Desde 2019, ela ocupa o cargo de Country Manager da United Airlines no Brasil, onde tem desempenhado um papel transformador. Reconhecida por sua expertise em Change Management, Inovação e Experiência do Cliente, também fundou o primeiro Comitê de Diversidade da United Airlines fora dos Estados Unidos, mostrando seu compromisso com o tema.

    Também é Board Member da Câmara de Comércio dos Estados Unidos Brasil, em Nova Iorque, e da BRATECC, em Houston.

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    Neste episódio, tenho o privilégio de conversar com alguém que não só lidera, mas também inspira transformação e inovação: Diego Barreto.

    Formado em Direito pela PUC e com um MBA pelo IMD, construiu uma carreira de destaque com passagens por empresas como Suzano, OAS e AES Brasil, onde liderou projetos de alto impacto em ambientes multiculturais.

    Desde 2016, Diego faz parte do Grupo Movile, começando como diretor-executivo e evoluindo até ocupar a posição de VP de Finanças e Estratégia no iFood, a maior food-tech da América Latina.

    Em maio de 2024, ele foi nomeado CEO do iFood, destacando-se por sua capacidade de mobilizar equipes em direções desafiadoras, sempre com um compromisso firme com a cultura e a inovação tecnológica.

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    Neste episódio, tenho a honra de apresentar um líder e visionário no mundo da tecnologia e inovação: Ricardo Novo.

    Com formação em Engenharia Elétrica e um mestrado em Administração pela PUC, ele também possui formações executivas no MIT e na Fundação Dom Cabral, construindo uma base acadêmica robusta que impulsionou sua carreira de mais de 20 anos.

    Durante esse período, atuou como executivo em grandes empresas como Motorola, Siemens e Sascar, antes de fundar a Mobi7, uma plataforma de soluções telemáticas adquirida posteriormente pela Localiza.

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    Tenho o prazer de receber uma profissional multifacetada que tem deixado uma marca significativa na intersecção entre Psicologia, Educação e Finanças: Ana Paula Hornos.

    Mestre em Psicologia e Engenheira pela USP, com MBA em Finanças pelo Insper e especializações pela FGV e pelo IMD, Ana atuou em posições de liderança em grandes empresas como Pão de Açúcar, MOVER, Dow Chemical e Oxiteno, onde se destacou por integrar uma visão humanizada ao rigor financeiro.

    Atualmente, Ana é professora de Finanças Comportamentais na FGV, mentora no Insper e colunista do Estadão E-Investidor. Especialista em Educação Financeira e Orientação Profissional, ela se dedica a transformar vidas através do conhecimento.

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    Neste episódio, tenho o prazer de conversar com um ícone do mercado editorial e da comunicação no Brasil: Paulo Lima.

    Graduado em Direito pela USP, Paulo trilhou uma carreira na comunicação. Fundador da Trip Editora, ele revolucionou o mercado editorial brasileiro com uma abordagem provocadora e moderna.

    Em sua trajetória, criou e dirigiu projetos como as revistas Trip e TPM, sendo pioneiro na criação de conteúdos personalizados para grandes marcas. Além disso, desenvolveu iniciativas como a TripTV e o evento Trip Transformadores, que celebra pessoas que fazem a diferença em suas comunidades.

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    Apresento, neste episódio, uma convidada que é uma visionária do varejo e marketing, Camila Salek.

    Formada em comunicação social pela ESPM e com especializações em criação de moda pela Faculdade Santa Marcelina, branding pela FGV e visual merchandising pela St. Martin, em Londres, Camila possui uma carreira de mais de 25 anos.

    Fundadora da Vimer, onde desenvolveu quase 4 mil projetos para mais de 400 marcas brasileiras, consolidando-se como uma das maiores futuristas do varejo no Brasil. Camila foi nomeada Empreendedora do Ano pelo programa Women to Watch Brasil e é uma destacada ativista feminina no varejo.

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    Neste episódio, trago uma liderança empresarial na América Latina: Sérgio Averbach.

    Com um MBA pelo INSEAD na França e um bacharelado em Administração de Empresas pela FGV em São Paulo, sua carreira de mais de 30 anos é marcada por sólida experiência em Executive Search em empresas internacionais. Antes disso, teve uma passagem pela Philip Morris em Nova York, onde foi responsável pelo planejamento estratégico da América Latina e Ibéria.

    Atualmente, Sérgio é o Executive Chairman da EP&A Best Life Group e preside o Conselho do INSEAD para a América Latina e Brasil.

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    Neste episódio, trago uma líder apaixonada por inovação e tecnologia: Ana Zamper.

    Formada em Análise de Sistemas pela PUC de Campinas, complementou sua formação com MBAs por Kellogg e Dom Cabral, além de cursos executivos no ESMT em Berlim e Lahav em Tel Aviv.

    Sua carreira na IBM, que durou mais de 30 anos, abrangeu diversas áreas como vendas, marketing, sistemas e operações, culminando na posição de vice-presidente para a América Latina.

    Atualmente, Ana é diretora do Programa de Inteligência Artificial para Executivos na Saint Paul e atua como conselheira em diversas empresas e instituições. Conhecida por sua capacidade de conectar pessoas e ideias, Ana é uma referência em liderança e inovação.

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    Recebo neste episódio, uma das grandes referências no Brasil em desenvolvimento humano e empresas familiares: Flávia Camanho.

    Formada em Psicologia pelo Mackenzie, com MBA pela Dom Cabral e University of British Columbia, ela também se especializou em diversos programas com referências globais como Richard Barrett e John Davis.

    Ela construiu uma carreira sólida em Recursos Humanos, atuando em grandes empresas como Grupo Pão de Açúcar, ABN Bank e Johnson & Johnson. Posteriormente, assumiu a diretoria do family office da família Setúbal e Vilela, onde implementou estruturas de governança e programas de formação para a próxima geração.

    Em 2020, Flávia iniciou uma carreira solo e fundou o Flux Institute, focado no desenvolvimento de valores, liderança feminina e governança familiar. Ela também é conselheira da Credsystem, Supermercado Zona Sul, responsável pela governança da Bauducco, possui um podcast com o Grupo Iguatemi e é colunista do Valor Econômico.

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    Gravação: Estúdios Voz - @estudiosvoz

    Edição: Felipe Mux - @muxproducoes