Episodit
-
Vi fick möjlighet att prata med Gustaf Ollas, grundade av ICANIWILL. Ett otroligt intressant avsnitt där vi pratar om hur man bygger ett framgångsrikt företag, Gustafs egen resa med ICIW och att lyckas skapa en stark företagskultur. Det här får ni inte missa!
-
Brita Westberg är en av Kraftplans senaste tillskott - i det här avsnittet får vi höra om hennes drivkrafter och kloka tankar kring ledarskap, medarbetarskap, verksamhetsutveckling och mycket mer.
Vi är SÅ glada att ha Brita med i gänget đ -
Puuttuva jakso?
-
Lotta Silverberg jobbar som People Experience Manager hos Voyado och har lyckats driva ett framgångsrikt arbete med deras organisationskultur. Vi får tips och insikter kring att nå ut med sitt budskap, att jobba affärsnära med HR och vi pratar även agil HR. Ett superbra och inspirerande avsnitt!
-
Det handlar inte längre om hur mycket tid vi jobbar, utan vad vi presterar. Joakim brinner för frågan kring att främja välmående på arbetsplatsen för att få engagerade medarbetare och därmed en ökad lönsamhet i bolaget. I det här avsnittet får vi massor av bra, handfasta och praktiska aktiviteter som ni kan börja med redan idag!
-
Neda Mostofi jobbar som företagsrådgivare hos arbetsförmedlingen och brinner för frågan kring inkludering och fördomsfri rekrytering. Vi får en hel del bra tips och verktyg kring hur HR kan stötta de företag vi jobbar tillsammans med i denna fråga. Vi fortsätter att lyfta den här viktiga frågan till bordet!
-
Johan Nestor har lång erfarenhet som ledare och kommer närmast från IKEA. Han brinner för frågor kring ledarskap och att skapa engagemang genom att jobba med organisationens värdegrund. Vi får massor av insikter efter det här samtalet och vi kan bara säga WOW - vi är så glada att få ha Johan med i Kraftplans team!
-
Hanna Bergfäldt, Head of HR hos Elgiganten, blev vinnare av priset som årets HR-chef under HR Galan 2019 som arrangerades av Sveriges HR Förening. Vi får veta mer om hur Hanna bedriver HR arbetet tillsammans med sitt team, tips och insikter för att lyckas med jämställdhetsfrågor, hur hon ser på kommande trender inom HR och mycket mer! Vi säger stort grattis igen till det fina, och väl värda priset :)
-
Fabian Åhlin, Talent Acquisition Partner hos Billerud Korsnäs fick pris som året HR-medarbetare under HR Galan 2019 som arrangerades av Sveriges HR Förening.
Vi får veta mer om hur Billerud Korsnäs arbetar med TA och ger tips på vad som är viktigt för att lyckas. Stort grattis än en gång till det fina priset! -
Workbuster tillhandahåller ett rekryteringssystem med en funktion som kallas Hello Talent! Konceptet bidrar till att skapa förutsättningar för företag att rekrytera fördomsfritt och inkluderande. Ett suveränt initativ tycker vi, som uppenbarligen inte kan få nog av detta ämne :)Missa inte samtalet med Markus Wedin, försäljningschef på Workbuster som berättar mer om konceptet.
-
Erik Hell ansvarar för att driva rekryteringsaffären hos Kraftplan HR Business Partner. Vi pratar med Erik om hur man lyckas med en bra rekryteringsprocess och vad affärsnyttan egentligen blir om man lyckas. Det här avsnittet bjuder på många tips och tricks, och en hel del skratt - ett toppenbra avsnitt med andra ord!
-
Lyssna på del två av HR Dagarna 2019, en härlig mix av deltagare, arrangörer och sponsorer. Vi får höra mer om vad deltagarna tycker om föreläsningarna och eventet. I det här avsnittet pratar vi med: Erik Hell, Lovisa Johansson, Ludvig Odin Hestvik, Björn Bylund, Richard Mårtensson, Susanne Lindfors, Ryan Alexander Eriksson och sist men inte minst - Manne Didehvar
-
Lyssna på en härlig mix av deltagare, arrangörer och sponsorer från HR Dagarna 2019 där stämningen var på topp! Vi får höra mer om vad deltagarna tycker om föreläsningarna och eventet. I det här avsnittet pratar vi med: Tobias Odervång, Ulrika Spåls, Malin Ågehäll, Maria Träisk, Sofia Honungsmåne, Anna Hansson och Helena Tönne.
-
Vi fick äran att intervjua Mark Levengood som var årets konfrencier för HR Dagarna 2019. Mark berättar om sina erfarenheter och spaningar inom HR området, men stor insiktsfullhet, engagemang och humor. Med detta inleder vi en serie av avsnitt från HR Dagarna där ni får följa med och uppleva stämningen från cirkus i Stockholm.
-
Vi träffade stiftelsen Working for Change som jobbar med att ta fram ett verktyg för att hjälpa företag att rekrytera fördomsfritt och inkluderande. Vi får höra om bakgrunden till att stiftelsen startades och vad affärsnyttan med mångfald är.
-
Anna Tebelius Bodin är pedagog, föreläsare och sakkunnig om hjärnan. Hon är en av föreläsarna under HR Dagarna 2019 som anordnas av Sveriges HR Förening. Vi pratar med Anna om hur vi kan göra hållbara val för hjärnan och vad det ställer för krav på oss inom HR.
-
Vi träffade Ylva Allard, VP Human Resources hos IPCO och pratade om Performance Management. Vi får massor av bra tips och tankar kring hur vi kan lyckas arbeta strategiskt och affärsnära med Performance. Det handlar om att skapa en välmående organisation som ger lönsamhet på sista raden - alltså ett avsnitt med stor dos av HR med affärsfokus
-
Emelie Fågelstedt, Digital Strateg och en av grundarna av Svenska Nomader, föreläser under HR Dagarna 2019 som arrangeras av Sveriges HR Förening. Vi pratar med Emelie om vad en digital nomad är, och hur HR kan förbereda sig och börja anamma GIG-ekonomin som vi står inför.
Läs mer och anmäl er till HR Dagarna 2019 här:
www.hrforeningen.se -
Vi träffar Tess Persson och pratar med henne om Talent Management, hur organisationer kan arbete för att identifera talanger och utveckla dessa. Vi får även fördjupa oss i Tess otroligt intressanta HR resa som startade i New York där hon blev kvar under många år innan hon kom tillbaka till Sverige.
-
Elin Öberg Mårtenzon, Chief Innovation Officer hos TNG är en av föreläsarna under HR Dagarna 2019 som arrangeras av Sveriges HR Förening. Vi pratar med Elin om intervjuroboten Tengai som fått ett stort internationellt intresse, och hur den används för att rekrytera fördomsfritt.
Läs mer och anmäl er till HR Dagarna 2019 här:
www.hrforeningen.se -
Thomas Paananen är huvudtränare för Västerås IK och är omtalad för sitt framgångsrika ledarskap. Hör Thomas berätta vad som är framgångsfaktorerna och hur det kan kopplas till näringslivet. Vi lär oss massor om motivation, värdegrunder och effektiva team.
- Näytä enemmän
