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    Recebo neste episódio um jovem líder que estå transformando a cena gastronÎmica paulistana com um toque singular de inovação e respeito às tradiçÔes: Nic Fullen.

    Sua trajetória começou na Diageo, mas foi ao lado de seu irmão, Gabriel, que ele encontrou seu verdadeiro propósito no empreendedorismo.

    Juntos, comandam o Grupo Locale, um dos grupos gastronÎmicos mais dinùmicos do mercado, que abrange o Locale Café, Locale Trattoria, Locale Restaurante, as quatro unidades do Oguro e o novo Exímia, em parceria com Marcio Silva e Manu Bufara.

    Reconhecido pelo Forbes Under 30 na categoria Gastronomia, Nic vem revolucionando a maneira como SĂŁo Paulo vivencia a gastronomia, mesclando experiĂȘncias inovadoras com um olhar cuidadoso sobre o paladar.

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    Neste episĂłdio, recebo uma convidada que vem transformando como empresas abordam e vivenciam a gestĂŁo de pessoas: PatrĂ­cia Tourinho.

    Atualmente VP de RH e Jurídico da Olist, vem de uma rica trajetória que une o universo jurídico e o de recursos humanos. Com formação em Direito pela PUC do Paranå, ela encontrou seu verdadeiro propósito ao se dedicar ao desenvolvimento humano e à transformação das culturas organizacionais.

    Sua jornada inclui passagens estratĂ©gicas por grandes empresas como Johnson & Johnson, HSBC, Enjoei e Michael Page, onde adquiriu uma visĂŁo Ășnica sobre como integrar ambientes corporativos tradicionais ao ecossistema dinĂąmico das startups.

    Possui rara habilidade de equilibrar assertividade com escuta empĂĄtica, atributos que a tornaram uma referĂȘncia em gestĂŁo humanizada e transformação cultural.

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    Neste episódio, recebo um líder cuja trajetória de vida se tornou uma fonte de inspiração para milhares de pessoas: Carlos Busch.

    Com uma trajetória que começou ainda jovem, lavando caminhÔes aos 13 anos no interior do Rio Grande do Sul, ele construiu uma carreira sólida com muito estudo e determinação. Ao longo dos anos, ocupou posiçÔes de liderança em vendas para gigantes do setor de tecnologia como Oracle, Software AG e Salesforce, onde atuou em toda a América Latina.

    O que poucos sabem, porém, é que ele transformou sua personalidade introspectiva em uma vantagem competitiva, mostrando que o sucesso não exige deixar de ser quem se é.

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    Neste episódio, apresento uma líder de destaque e Gestão em Empresas Familiares e na årea de Educação que vem revolucionando como enxergamos o aprendizado e a preparação para o futuro: Sara Hughes.

    Nascida no coração do Vale do Silício, na Califórnia, tem formação em Economia Empresarial pela Universidade da Califórnia em Santa Bårbara e um MBA pelo IESE em Barcelona. Sua carreira começou em gigantes como Apple e HP nos Estados Unidos, mas em 1996, ela fez do Brasil sua nova casa e se tornou peça-chave no Grupo Lwart.

    Mas foi na educação que Sara encontrou sua verdadeira paixĂŁo. Em 2008, ela fundou a FourC Bilingual Academy, uma escola referĂȘncia em educação bilĂ­ngue, e posteriormente com a criação da Scaffold Education e da FourC Learning. AlĂ©m disso, Ă© a idealizadora do Instituto LideraJovem, integra o Conselho de Administração do Grupo Lwart e Ă© Chairwoman da FBN (The Family Business Network).

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    Meu convidado deste episódio é um líder de visão estratégica afiada e uma capacidade impressionante de execução: Ricardo Batista.

    Formado em Engenharia pelo Mackenzie, com programas executivos pela FGV, AMD e London Business School, ele acumula mais de 20 anos de experiĂȘncia liderando grandes transformaçÔes digitais e promovendo crescimento sustentĂĄvel.

    Sua carreira inclui passagens como CEO em empresas de destaque, como o Tribanco, e atualmente à frente de iniciativas inovadoras como CEO da Caixa Pré-Pagos, onde continua a impactar o mercado com soluçÔes transformadoras.

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    Neste episódio, tenho a alegria de receber uma convidada que é uma líder de impacto no setor de marketing e construção de marcas: Tay Dantas.

    Formada em Marketing e com especializaçÔes em instituiçÔes como Harvard, UCLA, Insper e Hyper Island, ela trilhou uma trajetĂłria Ășnica.

    Sua carreira começou nas artes cĂȘnicas, atuando como roteirista, redatora publicitĂĄria e atriz, experiĂȘncias que moldaram sua visĂŁo diferenciada sobre storytelling e a importĂąncia de uma narrativa bem estruturada para a construção de marcas autĂȘnticas.

    Com mais de 15 anos de experiĂȘncia, passou por posiçÔes estratĂ©gicas em empresas como Boca Rosa e G4, sempre com um olhar atento para o impacto real que marcas podem gerar nas empresas e nas vidas das pessoas.

    Sua paixĂŁo por construir marcas autĂȘnticas se destaca tanto quanto sua habilidade de unir estratĂ©gia e criatividade.

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    Tenho a honra de receber, neste episĂłdio, um exemplo de liderança e resiliĂȘncia: Marcus Hadade.

    Formado em Administração pela FAAP, Marcus Ă© o fundador do Grupo Arizona, uma empresa que começou como uma grĂĄfica e, sob sua administração, se transformou em uma referĂȘncia em tecnologia aplicada Ă  comunicação e marketing.

    Com uma trajetória marcada pela inovação e adaptação às mudanças do mercado, ele também é empreendedor Endeavor e foi premiado como Empreendedor do Ano pela EY em 2016, em homenagem ao seu talento e capacidade de liderança.

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    Neste episĂłdio, recebo um dos grandes nomes do marketing no Brasil: Marcelo Tripoli.

    Formado em Comunicação pela FAAP, com especializaçÔes em Inovação Digital pela Singularity University e Hyper Island, além de Liderança pela Harvard Business School, ele construiu uma carreira de mais de 25 anos conectando marketing e tecnologia de forma inovadora.

    Foi responsĂĄvel pela fundação de agĂȘncias digitais de destaque, como o iThink, e foi vice-presidente na McKinsey, onde liderou iniciativas estratĂ©gicas de transformação digital.

    Hoje ele Ă© CEO e fundador da Zmes, empresa que estĂĄ revolucionando o mercado ao combinar criatividade, consultoria de negĂłcios e tecnologia de ponta.

    AlĂ©m disso, sua influĂȘncia se estende para alĂ©m do mundo corporativo: ele Ă© colunista, apresentador da CNN Brasil e jĂĄ foi jurado no prestigiado Festival de Cannes.

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    Neste episĂłdio, apresento uma lĂ­der inspiradora que Ă© referĂȘncia global em Recursos Humanos: Catia Porto.

    Formada em Psicologia e pĂłs-graduada em GestĂŁo de Recursos Humanos, ela complementou sua trajetĂłria acadĂȘmica com especializaçÔes em Wharton, IMD, Duke, Stanford e London Business School.

    Sua carreira de mais de 25 anos é marcada pela liderança em empresas multinacionais como Nokia, BAT, United Health e, mais recentemente, no Carrefour, onde atuou como vice-presidente de RH.

    Reconhecida por sua abordagem inovadora, Catia equilibra uma visão orientada para desempenho, resultados e transformação organizacional, sempre mantendo um foco profundo no desenvolvimento humano.

    É amplamente admirada pela sua capacidade de formar equipes de alta performance e cultivar autoconfiança e resiliĂȘncia em seus times.

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    Neste episĂłdio, recebo um grande lĂ­der do setor imobiliĂĄrio: Sandro Gama.

    Com uma trajetĂłria profissional marcada pela excelĂȘncia e pelo crescimento contĂ­nuo, Sandro Ă© engenheiro civil formado pelo Mackenzie e possui um MBA executivo pelo Insper, alĂ©m de especializaçÔes pela FAAP, Dom Cabral e INSEAD.

    Sua carreira começou em 1995, na Gafisa, onde começou como estagiårio e, com dedicação e visão estratégica, ascendeu ao cargo de CEO, liderando a empresa em momentos cruciais.

    Em 2020, deu um novo passo ao assumir a diretoria de negĂłcios imobiliĂĄrios do Santander, consolidando sua competĂȘncia no setor. Mais recentemente, em janeiro de 2024, assumiu a presidĂȘncia da ABECIP (Associação Brasileira das Entidades do CrĂ©dito ImobiliĂĄrio e Poupança).

    Apaixonado por desenvolver talentos, participa de maratonas e Ă© mestre em criar uma cultura corporativa sĂłlida e orientada para resultados.

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    Neste episĂłdio, apresento um lĂ­der admirado por sua competĂȘncia, adaptabilidade e elegĂąncia nas relaçÔes: Augusto Martins.

    Formado em Administração de Empresas pela PUC de São Paulo, com especializaçÔes em Kellogg, Harvard e INSEAD, construiu sua carreira no Banco Alfa, onde atuou por mais de 20 anos. Durante sua trajetória, passou por åreas como Private Wealth Management, M&A e Investment Banking, destacando-se por sua liderança e visão inovadora.

    Em setembro de 2022, Augusto deu um importante passo em sua carreira ao assumir a posição de CEO da JHSF Capital. Mais recentemente, em fevereiro de 2024, foi nomeado CEO e presidente do grupo, reforçando ainda mais sua influĂȘncia no mercado brasileiro.

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    Neste episódio, tenho o privilégio de receber uma líder de impacto no setor de aviação: Jaqueline Conrado.

    Formada em Publicidade e Propaganda pela PUC de SĂŁo Paulo, com pĂłs-graduação pela ESPM e MBA em Marketing pela FGV, ela mais de 20 anos de experiĂȘncia em grandes empresas.

    Desde 2019, ela ocupa o cargo de Country Manager da United Airlines no Brasil, onde tem desempenhado um papel transformador. Reconhecida por sua expertise em Change Management, Inovação e ExperiĂȘncia do Cliente, tambĂ©m fundou o primeiro ComitĂȘ de Diversidade da United Airlines fora dos Estados Unidos, mostrando seu compromisso com o tema.

    Também é Board Member da Cùmara de Comércio dos Estados Unidos Brasil, em Nova Iorque, e da BRATECC, em Houston.

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    Neste episódio, tenho o privilégio de conversar com alguém que não só lidera, mas também inspira transformação e inovação: Diego Barreto.

    Formado em Direito pela PUC e com um MBA pelo IMD, construiu uma carreira de destaque com passagens por empresas como Suzano, OAS e AES Brasil, onde liderou projetos de alto impacto em ambientes multiculturais.

    Desde 2016, Diego faz parte do Grupo Movile, começando como diretor-executivo e evoluindo até ocupar a posição de VP de Finanças e Estratégia no iFood, a maior food-tech da América Latina.

    Em maio de 2024, ele foi nomeado CEO do iFood, destacando-se por sua capacidade de mobilizar equipes em direçÔes desafiadoras, sempre com um compromisso firme com a cultura e a inovação tecnológica.

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    Neste episódio, tenho a honra de apresentar um líder e visionårio no mundo da tecnologia e inovação: Ricardo Novo.

    Com formação em Engenharia ElĂ©trica e um mestrado em Administração pela PUC, ele tambĂ©m possui formaçÔes executivas no MIT e na Fundação Dom Cabral, construindo uma base acadĂȘmica robusta que impulsionou sua carreira de mais de 20 anos.

    Durante esse período, atuou como executivo em grandes empresas como Motorola, Siemens e Sascar, antes de fundar a Mobi7, uma plataforma de soluçÔes telemåticas adquirida posteriormente pela Localiza.

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    Tenho o prazer de receber uma profissional multifacetada que tem deixado uma marca significativa na intersecção entre Psicologia, Educação e Finanças: Ana Paula Hornos.

    Mestre em Psicologia e Engenheira pela USP, com MBA em Finanças pelo Insper e especializaçÔes pela FGV e pelo IMD, Ana atuou em posiçÔes de liderança em grandes empresas como PĂŁo de AçĂșcar, MOVER, Dow Chemical e Oxiteno, onde se destacou por integrar uma visĂŁo humanizada ao rigor financeiro.

    Atualmente, Ana é professora de Finanças Comportamentais na FGV, mentora no Insper e colunista do Estadão E-Investidor. Especialista em Educação Financeira e Orientação Profissional, ela se dedica a transformar vidas através do conhecimento.

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    Neste episódio, tenho o prazer de conversar com um ícone do mercado editorial e da comunicação no Brasil: Paulo Lima.

    Graduado em Direito pela USP, Paulo trilhou uma carreira na comunicação. Fundador da Trip Editora, ele revolucionou o mercado editorial brasileiro com uma abordagem provocadora e moderna.

    Em sua trajetĂłria, criou e dirigiu projetos como as revistas Trip e TPM, sendo pioneiro na criação de conteĂșdos personalizados para grandes marcas. AlĂ©m disso, desenvolveu iniciativas como a TripTV e o evento Trip Transformadores, que celebra pessoas que fazem a diferença em suas comunidades.

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    Apresento, neste episĂłdio, uma convidada que Ă© uma visionĂĄria do varejo e marketing, Camila Salek.

    Formada em comunicação social pela ESPM e com especializaçÔes em criação de moda pela Faculdade Santa Marcelina, branding pela FGV e visual merchandising pela St. Martin, em Londres, Camila possui uma carreira de mais de 25 anos.

    Fundadora da Vimer, onde desenvolveu quase 4 mil projetos para mais de 400 marcas brasileiras, consolidando-se como uma das maiores futuristas do varejo no Brasil. Camila foi nomeada Empreendedora do Ano pelo programa Women to Watch Brasil e Ă© uma destacada ativista feminina no varejo.

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    Neste episódio, trago uma liderança empresarial na América Latina: Sérgio Averbach.

    Com um MBA pelo INSEAD na França e um bacharelado em Administração de Empresas pela FGV em SĂŁo Paulo, sua carreira de mais de 30 anos Ă© marcada por sĂłlida experiĂȘncia em Executive Search em empresas internacionais. Antes disso, teve uma passagem pela Philip Morris em Nova York, onde foi responsĂĄvel pelo planejamento estratĂ©gico da AmĂ©rica Latina e IbĂ©ria.

    Atualmente, Sérgio é o Executive Chairman da EP&A Best Life Group e preside o Conselho do INSEAD para a América Latina e Brasil.

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    Neste episódio, trago uma líder apaixonada por inovação e tecnologia: Ana Zamper.

    Formada em Anålise de Sistemas pela PUC de Campinas, complementou sua formação com MBAs por Kellogg e Dom Cabral, além de cursos executivos no ESMT em Berlim e Lahav em Tel Aviv.

    Sua carreira na IBM, que durou mais de 30 anos, abrangeu diversas åreas como vendas, marketing, sistemas e operaçÔes, culminando na posição de vice-presidente para a América Latina.

    Atualmente, Ana Ă© diretora do Programa de InteligĂȘncia Artificial para Executivos na Saint Paul e atua como conselheira em diversas empresas e instituiçÔes. Conhecida por sua capacidade de conectar pessoas e ideias, Ana Ă© uma referĂȘncia em liderança e inovação.

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    Recebo neste episĂłdio, uma das grandes referĂȘncias no Brasil em desenvolvimento humano e empresas familiares: FlĂĄvia Camanho.

    Formada em Psicologia pelo Mackenzie, com MBA pela Dom Cabral e University of British Columbia, ela tambĂ©m se especializou em diversos programas com referĂȘncias globais como Richard Barrett e John Davis.

    Ela construiu uma carreira sĂłlida em Recursos Humanos, atuando em grandes empresas como Grupo PĂŁo de AçĂșcar, ABN Bank e Johnson & Johnson. Posteriormente, assumiu a diretoria do family office da famĂ­lia SetĂșbal e Vilela, onde implementou estruturas de governança e programas de formação para a prĂłxima geração.

    Em 2020, Flåvia iniciou uma carreira solo e fundou o Flux Institute, focado no desenvolvimento de valores, liderança feminina e governança familiar. Ela também é conselheira da Credsystem, Supermercado Zona Sul, responsåvel pela governança da Bauducco, possui um podcast com o Grupo Iguatemi e é colunista do Valor EconÎmico.

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